瀋陽CCPA薪稅師培訓班薪稅師報名條件
《薪稅師》是集人力資源管理師與稅務師雙重崗位要求於一身的創新型、複合型崗位。其能力標準需既掌握人力資源管理基礎知識及財稅基礎知識,又能熟練進行企業薪酬體系的全流程設計,並能熟練掌握薪酬支付、薪稅軟體使用及薪稅代理實務運用薪稅師的證書是綜合能力等級考試作為適應時代發展及需要的新證書。因為CCPA解決了傳統財稅類證書不具備的創新力、管理力、執行力、溝通力等綜合能力的訓練。而這此能力是目前財稅人才轉型升級的必需能力。 所以CCPA高級目前已在2018年4月被人力資源和社會保障部列為「專業技術知識更新工程的高級研修項目」

薪稅師的前景
百萬年薪——「薪」一代
中國註冊稅務師協會《註冊稅務師》雜誌社總編、《薪稅師》編委會編委佘家金指出:2019 年 1 月 1 日開始,新個人所得稅法將在全國全面實行,社會保險費征管職責也將由各級稅務機關負責。稅務代理行業迎來級大的發展機會。企事業單位負責人、財稅行業工作人員、人力資源行業從業人員,會計及稅務師事務所等中介機構工作人員需要全面學習集薪酬管理、稅務、管理會計、法律知識於一體的薪稅師課程。
如何在新社保和個稅改革的背景下,企業如合理合規繳費納稅,又如何合理合法進行籌劃社保費用和稅收費用 ? 新個稅下如何計算各類扣除項,新社保管控要求及風險應對有哪些方法 ? 為了解決這些問題,發起於上海北京的《薪稅師》培訓和考級應運而生。