據國家金融監督管理總局河南監管局官網4月8日發布的消息，浦發銀行安陽分行7名員工被國家金融監督管理總局安陽監管分局開罰單，其中包括該分行三任行長。處罰力度上，有時任分行客戶經理被禁業5年。此前，浦發銀行安陽分行已經因為個人消費貸款管理不到位等原因被罰款245萬元。
包括3任行長在內的7人被罰
國家金融監督管理總局安陽監管分局公布的行政處罰信息公示表顯示，浦發銀行安陽分行7名員工被罰。
其中，時任浦發銀行安陽分行公司業務部（零售業務部）副總經理（主持工作）金松因為貸後管理不到位，被警告；時任浦發銀行安陽分行客戶經理常性偉因為個人消費貸款管理不到位，被禁止從事銀行業工作5年。
同時，還有兩名副行長被罰。該分行見習副行長郭帥因為違規處置不良貸款，被警告；時任副行長李建軍同樣因為違規處置不良貸款，被警告並罰款5萬元。
此外，還有3任行長被罰。其中張永紅因為違規處置不良貸款，被警告並罰款5萬元；韓國傑和祁熙均因為個人消費貸款管理不到位，被警告。
在此之前，浦發銀行安陽分行也已經收到罰單。今年1月份，國家金融監督管理總局安陽監管分局發布的信息顯示，浦發銀行安陽分行因為貸後管理不到位，理財資金投資股權項目管理不到位，個人消費貸款管理不到位和違規處置不良貸款，被罰款245萬元。
企查查信息顯示，祁熙曾於2014年7月至2018年3月任浦發銀行安陽分行負責人。韓國傑則是祁熙的繼任者，其於2018年3月至2021年8月任浦發銀行安陽分行負責人。2021年8月後，該分行負責人變更為張永紅。
分析稱，三任行長接連被罰暴露出該分行在內控合規管理上存在漏洞。尤其是前兩任行長任職時間跨度較長，卻均因消費貸管理漏洞被罰，顯示出該行業務慣性風險長期未破。
不過，南都灣財社記者查詢發現，目前浦發銀行安陽分行行長已經換人，不再是張永紅。公開信息顯示，3月11日，浦發銀行安陽分行行長楊高峰到訪中原安陽擔保進行座談交流。
「數字風控」依然未阻斷業務違規現象
企業預警通數據顯示，今年以來，浦發銀行已經收到監管部門開出的罰單共計25張，合計罰金559萬元。其中，機構罰單8張，個人罰單17張。
在8張機構罰單中，有兩張罰金超過百萬元。除了上述安陽分行被罰245萬，另一張罰單為國家金融監督管理總局泰州監管分局開出。罰單信息顯示，浦發銀行泰州支行因為項目貸款貸前調查、貸後管理不到位；個人貸款資金被挪用；員工行為管理不到位，被罰款105萬元。
南都灣財社記者了解到，自2023年9月張為忠任董事長以來，浦發銀行提出了「數智化」戰略，其中包括「數字風控」，即：以實現重點領域、重點類別的全覆蓋、基層全穿透，增強風控的線上線下融合、提升人控+機控協同能力為目標，全面強化數字化、智能化風險管理技術和工具的運用。其中，在合規內控方面，浦發銀行表示，在產品和管理設計階段，將風險控制措施嵌入系統和流程，依託數智化手段提升風險防控能力，提高業務效率。
但是，數字風控之下，浦發銀行仍屢屢吃罰單，業務違規現象並未有效杜絕，或暴露出戰略落地存在「頂層設計與基層執行斷層」的矛盾。分析稱，未來該行數字風控措施如何有效穿透至分支機構操作層，避免科技投入淪為「空中樓閣」，是浦發銀行需要解決的問題。
采寫：南都灣財社記者 劉蘭蘭
