2022年大學生就業有多難？據了解此次畢業生共有1076萬人，100個年輕人中就有18人待業在家，面對嚴峻的就業環境，大學生開始思考未來的路該何去何從？
由於畢業生不斷增多，大學生出現「白菜化」現象，加上受大環境影響，各行各業為維持生計不得不降薪裁員，種種情況讓學生看清了現實，改變了以往就業觀。
尋求穩定工作才是當今大學生的目標，鐵飯碗是「最佳人選」。不僅穩定且有一定的社會地位，可要想從龐大的考公軍中脫穎並非易事。隨著報考的人數不斷增多，考試難度及審核也越來越嚴格。
不知報考公務員的同學是否發現一個現象？那就是參加公務員考試的多為富家子弟，很少見到窮人家的孩子，難道這些學生不知道公務員的利好嗎？
為何公考中很少見到「窮人家的孩子」，與薪資無關和現實有關
現在公務員的待遇越來越好，尤其近些年，公務員的優勢不斷凸顯，即便是口罩期間也不耽誤上班，工資也一分不少地分發，因為這些利好使大學生願意奔赴公考的考場。
為何窮人家孩子參加公考的較少？主要因以下幾點原因
首先是時間成本。窮人家的孩子早當家。考學的目的也是儘快地進入工作崗位，可以幫助家裡人分憂，畢業就上崗，是窮人家的孩子給自己定下的目標。
如果參加公務員考試，就需要學生靜下心來全職備考——半年或一年。對考生來說備考的時期不僅有經濟壓力同時心理負擔也會很重。
其次是薪資待遇。公務員崗位雖然旱澇保收，但是薪水並不高，如果偏文職的崗位月薪大概為3000元左右，這個收入如果解決溫飽還勉強可以，養家糊口似乎困難許多。
所以兩相對比，部分窮人家的子女更願意進入企業就職，畢竟薪酬能更好一些，也可以儘早地幫父母解憂。
最後是資源不同。雖說考試是公平的，只要學生學習成績優異通過考核就可以上岸。但是窮人家的孩子卻沒有較好的資源。
都說考公是千軍萬馬過獨木橋，即便順利地通過了筆試，但面試也是一大關卡，不少同學都是在面試中被刷下來的。
公務員雖然優勢較多，但並非是畢業生唯一的出路
公考一直是熱門考試，每年都有近千萬名考生報名參加考試，雖然錄取率較低，但是畢業生仍然願意趁著年輕去試一試。
雖然公務員有一定的社會地位，且穩定福利待遇好，但是這份工作並非是畢業生的唯一出路，每年都有大批學生跟考公較勁兒，不上岸不罷休。
更有同學在畢業後選擇全職備考，而且這一考就是兩三年，到頭來因各種原因也未如願，浪費了青春浪費了時間。
三百六十行，行行出狀元。不論任何一項工作，只要學生學的精、做得出色，就會有不錯的發展，公務員只是眾多選擇之一。建議大學生在求職前給自己定一個位，切忌盲目地跟風考試。
畢業生怎樣做，才會避免畢業即失業
求職定位
不少大學生畢業後就會很迷茫，尤其是求職時受了一點打擊就放棄，這樣的想法是錯誤的，求職是磨鍊的開始，只有不斷地求職、面試，才能找到經驗，遇到合適的工作。
且畢業生求職前應該給自己做一個定位，不要好高騖遠，清楚自己的利與弊，明確自己要提升的點，切忌盲目選擇工作。
先擇業，後就業
大型企業一直是學生的目標，雖然國企的發展好且平台大，但是學生應該清楚自己的水平。且小企業也有它的利處，舞台雖小，但也是展現自我價值的空間。
大學生求職不要眼高手低，畢業生應該先選擇一個本專業的工作，磨鍊專業技能，待時機成熟時再選擇大的發展平台。
充滿自信
剛進入職場的畢業生，常常自問「我可以嗎？」，由於此前沒有工作經歷，有這類疑問也很正常，但同學應該相信自己，對自己有信心，遇到問題多向前輩請教。即便是犯錯也不要怕，出醜才能成長，不出醜永遠一事無成。
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