極目新聞記者 林楚晗
通訊員 李天健
實習生 李娜 牟梓苓霄 黃啟帆
為貫徹落實國家就業優先戰略，推動全區就業再就業工作取得明顯成效，解決化工園區企業招工難、留人難問題，促進職業技能培訓機構（技工學校）緊貼青山區（化工區）企業用工特點探索人才定向培養模式，助力區域經濟發展。6月28日，武漢市青山區人資局、青山區人才服務中心與化工區經發局舉辦「才聚青山，院校進園區」政校企人力資源定向培養合作交流活動。
武漢工程職業技術學院、武漢江南技工學校、武漢智工職業技術學校等職業技能培訓機構，武漢山江化工科技有限公司、勝華新能源科技（武漢）有限公司、武漢魯華泓錦新材料有限公司、武漢光譜同位素科技有限公司、武漢吉和昌新材料股份有限公司等企業參加活動。
考察團一行實地參觀了魯華泓錦新材料有限公司生產一線，了解了園區基本情況，隨後，圍繞人力資源定向培養合作開展座談交流。
會上，政校企三方代表圍繞學校專業設置、人才培養模式、校企合作制度創新等內容進行了深入交流和探討。武漢工程職業技術學院等區重點院校代表逐一介紹了本校建設發展狀況、人才培養理念、人才輸送路徑等，並就新形勢下高校畢業生思想觀念現狀提出針對性的應對措施。參會學校紛紛表示，希望通過進一步優化合作機制、拓寬合作領域，實現政校企長期穩定合作交流。
化工區經發局負責人代表化工區對政企校考察團一行到來表示熱烈歡迎，並介紹了化工園區的整體情況、特色優勢和未來發展方向。他表示，將進一步搭建政校企三方合作交流平台，大力推進產學研深度融合，助力人才需求無縫對接，緩解企業求才難、高校就業難問題，讓人力資源交流配置更加精準和高效。
青山區人力資源局負責人表示，此次活動加深了政校企之間的了解，為進一步開展學院建設及校企深度合作打下更為堅實的基礎。人力資源部門要用心用情為企業、高校做好相關服務，推動人才服務工作高質量開展，切實將服務落實到人才選拔、引進、留用、培訓的每一個環節。特別是要圍繞青山區（化工區）產業發展特點及產業未來布局，不斷加大專業技術領域拔尖人才的培訓選拔力度，進一步打造具有青山特色的政產教深度融合、政校企緊密合作人才培養新格局，打造引才留才的「強磁場」，共謀人才培育新篇章。
（本文圖片由通訊員提供）
（來源：極目新聞）
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