就在本月初，國家葯監局為了貫徹落實《藥品管理法》和《藥品網路銷售監督管理辦法》而制定的《藥品網路銷售禁止清單（第一版）》開始正式實施，在該《清單》的規定中，疫苗、精神類藥物以及易制毒的藥品都屬於禁止販賣藥品，也就是說今後如果還有企業不聽勸告銷售違規藥品就會依法一律按照違規經營論處，而違規經營企業的負責人也會面臨起訴。
近年來，我國相關部門相繼發布了數份用以規範企業經營行為的法律法規，而發布這些東西的最終目的則是要為我國的企業合規改革服務。
事實上本次《清單》的擬定也是為了給從事相關行業的企業一個參照，畢竟企業合規改革雖然持續推進，可是依然有不少企業對有關政策和相關規定了解甚少，這就使得其在經營過程中會出現違規行為進而受到處罰。
當然，如果只是發布相關政策、法規那也無法確保企業能夠將其落實到位，就行動上而言積極構建企業合規管理體系才是實現企業合規管理的良策，在這方面被我國人力資源社會保障部在21年收入《職業分類大典》的企業合規師就成為最佳人選。企業合規師的主要任務所涉及的領域相當廣泛，其包括了企業發展策略的制定、企業發展風險的評估以及企業的人員管理。
也正因如此，企業合規師的職能也更加偏向法務和管理：正如前文所說，企業合規師的最主要作用就是確保企業的所有經營行為均在規則之內，這個規則就是指我國有關部門所發布的全部法規、指引、行業標準以及能對企業經營產生實質約束力的外部條件；企業合規師必須根據自己公司的發展現狀把所有的外在約束條件轉化成清晰可見、通俗易懂且具有較強執行性的企業內部管理制度以便企業工作人員操作。而企業合規師的法務職能就是實現這一方法的有效手段。
企業合規師所擁有的管理職能恰好是解決該問題的有效手段，這也是為什麼該職業剛被列入《職業分類大典》就成為企業追捧的對象。企業合規師的作用遠不止這兩種，事實上如今的企業合規師在入職企業之後還會利用自身優勢和企業性質相互結合併以此拓展新的職能。
現如今企業合規師在市面上能夠勝任的崗位早就超過兩百種，再加上我國又有規模如此龐大的企業合規師職業需求，一種以企業合規師為主的就業紅利在短期內迅速蔓延。想要享受企業合規師的就業紅利的先決條件必然是先成為企業合規師，中國企業評價協會主辦的企業合規師職業能力水平考試就是你的最佳機會。
中國企業評價協會作為我國唯一具有企業評價資質的國家級社團法人組織始終將培養企業合規改革的專業人才放在首位，為了能夠區分企業合規師的能力，企業合規師職業能力水平考試共有三個等級：初級、中級、高級，因為級別上存在差異所以考試的內容也有所不同，考生可以登錄企業合規師考試網查看其具體差別。
企業合規師考試網是中國企業評價協會為了方便考生查找相關資料、及時了解考試信息而特意讓中企評企業合規專業委員會建立運營的，所有的企業合規師職業能力水平考試的官方通知都會第一時間在該網站發布，如果考生對企業合規師職業能力水平考試的內容存在疑問也都可以在上面提問。有人可能會覺得自己在企業合規管理方面沒有任何經驗無法通過考試，其實這也沒有關係的，考試主辦方早就為此做足了準備：中企評企業合規專業委員會派遣專家組編撰了通用公共教材《企業合規與財務思維》、《企業合規與審計思維》和分級學科《企業合規事務管理（初級）》、《企業合規事務管理（中級）》、《企業合規事務管理（高級）》，這些教材全部會在考生報名成功之後依據考生填寫的具體地址免費發放給考生。
要注意的是，企業合規師職業能力水平考試是以自學為主，所以考生需要根據學習資料自行學習，若是需要課程輔導可以聯繫與考試主辦方合作的教育培訓機構，不過依照「考培分離」制度的要求，考生需要根據自己的實際情況判斷是否參加培訓，培訓結果和考試成績並不存在任何聯繫。
