眾所周知，現階段我國並行2套基本養老保險制度，分別是城鎮職工基本養老保險和城鄉居民基本養老保險，即大家俗稱的城鄉「雙軌制」。前者，參保繳費與基本養老保險待遇的申領對象主要包括企事業單位職工及以個人身份參保的靈活就業人員；後者，參保繳費與基本養老保險待遇的申領對象則為廣大的城鄉居民與未參加職工基本養老保險的靈活就業者。
從計發辦法層面來看，企事業單位退休職工與城鄉實際領取待遇的60歲及以上居民按月領取的基本養老金通常均是由基礎養老金、個人賬戶養老金兩部分組成（備註：對於享有視同繳費年限的企事業單位退休人員，還可以享受到過渡性養老金待遇）。然而，60歲及以上城鄉居民與退休職工的基本養老金水平層面卻存在很大差距，甚至不少居民未繳滿至15年。
眾所周知，無論是依法、依規且及時、足額繳納基本養老保險的企事業單位職工還是城鄉居民，根據政策規定，均需要滿足「最低繳費年限」規定，才能夠真正的享受到基本養老保險待遇即按月領取基本養老金。比如像城鄉參保居民，國家要求其累計參保繳費年限滿15年。
那麼問題來了，對於滿60歲及以上但基本養老保險累計參保繳費年限卻並未繳滿至15年甚至從未繳納過基本養老保險的農村居民而言，能否通過一次性補繳至15年或者一次性補繳15年社保的辦法從而也能夠按月領取基本養老金待遇呢？圍繞這個問題，展開詳細介紹。
城鄉居民基本養老保險待遇計發辦法
根據社會保險法即城鄉居民基本養老保險制度的相關政策規定，累計參保繳費滿15年且年滿60周歲的參保居民可以自依法、依規辦理待遇領取手續的次月起按月領取基本養老金待遇。並且，與企事業單位退休人員類似，城鄉居民基本養老金也由基礎養老金與個人賬戶養老金兩部分組成。但是，基礎養老金待遇的計發辦法卻與企事業單位退休人員有著很大區別。
從目前的現狀來看，不同省份、不同統籌地區城鄉居民基礎養老金待遇的計發標準往往存在很大的差異，通常是由中央、省、市確定標準，且統一執行。具體來講，基礎養老金=中央財政確定的全國基礎養老金月最低發放標準+地方政府根據當地實際情況提高的待遇標準。
而且，這裡值得一提的是，在不少省份、統籌地區，還會對於高齡且實際領取待遇的城鄉居民或者繳費年限超15年及以上的部分再加發基礎養老金，體現國家政策對其的關心和照顧。
至於個人賬戶養老金的部分，待遇計發辦法則與企事業單位退休人員類似，即由個人養老金賬戶的累計存儲額除以對應的計發月數（比如60歲領取待遇，則計發月數為139個月）。然後，將基礎養老金與個人賬戶養老金兩部分的待遇數值相加，即可得知基本養老金的水平。
城鄉居民基本養老保險「一次性補繳」政策
根據國家的現行政策，城鄉參保居民在年滿60周歲時，若累計參保繳費年限不滿15年，則允許其申請按年或者一次性補繳，然後再按月領取基本養老金。而且，除此之外，在一部分的省市、統籌地區還允許參保居民補繳「斷繳部分」的年度以及提檔補繳已經繳費的年度。
值得一提的是，在部分地區還允許從未繳納過基本養老保險的城鄉居民在滿60周歲時選擇一次性補繳15年的辦法來享受基本養老金待遇。比如以湖北省公安縣為例，當地允許城鄉居民在戶口所在地的人社服務中心按照一定的繳費檔次一次性補齊15年的基本養老保險費用，然後便可以按月領取基本養老金。但是，具體實施的政策與繳費標準不同地區存在差異。
60歲農民，按6000元檔一次性補繳15年社保，每個月能領多少基本養老金？
通常情況下，在絕大多數的統籌地區，選擇補繳或者提檔補繳的參保居民是沒有辦法享受到政府繳費補貼的，即按照多少錢的繳費檔次參保，計入到個人賬戶便是多少錢，然後再產生利益。所以，從這個角度來看，若按照6000元檔一次性補繳15年，個人賬戶便為9萬元。
根據上文提到的個人賬戶養老金計發辦法，若60歲農民選擇6000元的繳費檔次一次性補繳了15年的居民養老保險費用，那麼領取待遇時個人賬戶養老金的計發標準為647.48元。
至於基礎養老金的部分，則因地區設定標準的不同而存在差異。比如以安徽合肥為例，當地2025年城鄉居民基本養老保險基礎養老金的待遇標準統一為245元，與個人賬戶養老金相加，便可以計算出60歲居民若按照6000元檔次一次性補繳，則基本養老金為892.48元。
而若一次性補繳的居民所處地區設定的基礎養老金待遇標準較高，那麼相應的基本養老金的待遇標準也會提升。比如以上海為例，目前當地城鄉居民基礎養老金的發放標準為1490元/月，再將這一數據與個人賬戶養老金647.48元/月相加，可得出基本養老金為2137.48元。
所以，由此不難看出，若60歲農民按6000元檔一次性補繳15年社保之後，每個月究竟能領多少錢的基本養老金主要取決於當地政策規定的基礎養老金的發放標準。而且，由於不同統籌地區之間的經濟發展水平和財政負擔能力不同，往往又會使得這一標準存在較大差距。
結語
最後，筆者再補充一點，由於不同省份、不同統籌地區的政策要求不同，至於當地的城鄉居民能否在年滿60周歲時一次性補繳15年的基本養老保險主要還是要看當地是如何規定的。若允許補繳，那麼小編的建議是在自身經濟能力可承受的範圍內選擇合適的繳費方式進行補繳，這樣不僅可以每月領取幾百元甚至上千元的基本養老金，同時也能參與後續的待遇調整。
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