文 | 林涛总编辑
可能各省份或者地区的高考状元都汇集在了这两所大学里，在今年最新的985高校经费排名中，清华大学和北京大学分别为362.11亿和219.29亿，可见对于教育和人才的培养，国家也是很下功夫的。
清华北大作为985和211头衔高校，又位列双一流前两名的重点大学，里面随便拉出来一个都有可能是当地的状元，按照拨发的经费和录入的新生比例来看，培养一个本科生需要八九百万元。
但最近看到一个话题就是为什么我国留不住高端人才？因为一直以来，国家培养的人才，大部分都会选择出国留学或者深造，更有一部分在国外学习完，就留在了当地的国家，为其他国家做贡献。
出国留学本来是一个好事，出去学习不一样的知识，既可以开阔视野，又能进行技术交流，本来我们的想法是这些留学生出去学成归来，会再回到祖国的怀抱，但现实是只有一小部分会回到国内，更多的人会选择留在国外。
大家都知道美国有一个叫硅谷的地方，可谓是美国科技的中心，这里面有很多的科技公司，仅这一个地方，据不完全统计，就累计有2万名左右的清华北大的学生在里面工作。
这些高知分子从事的大部分也是高科技行业和岗位，但美国企业对于中国企业是不友好的，更甚者会打压，也就相当于这些我们国家培养的人才在帮助别人打压我们的企业。
不留在国内肯定也会有一些现实的问题，目前国内的职场竞争还是很大，一个萝卜一个坑的观念很重，对于这些留学生来说，他们更愿意享乐和稳定的工作环境，他们是不敢面对国内激烈的竞争环境，所以才会选择待遇和福利更好的他国。
近期一位北大老师，走进我们视线，原因是在北京大学任教了6年，突然之间选择了出国，出国是因为麻省理工学院向他投来了橄榄枝，并承诺给他正教授的职称，所以他毅然选择了出国任教。
这个消息一经曝出，很多网友开始了热议，网友一：不厚道，国家培养和栽培了你，但你在没有做出贡献的时候，却选择他国任教。网友二：人各有志，每个人都有自己选择的权利。
这位老师也做出了回复，国内学术造假现象太多，而且学术界对于资历比较看重，有点论资排辈的感觉，这样就会造成很多年轻的科研人员无法得到更大的平台展示。
因为国内高校参差不齐，对于人才的重视和遴选都不是很完善，也是导致人才流失的原因，随着国家对于人才的重视程度越来越高，我们遴选人才的机制也在不断加强，想必过不了多久，就会追上。
不管出于哪种情况？还是希望作为高技术人才的留学生能回到祖国，为祖国的建设出力，让国家发展得更好更快。
对于留不住高端人才？大家有什么好的想法和建议吗？欢迎大家在评论区留言和讨论。
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