近年来，我国新生儿出生数量呈现逐年递减趋势，似乎年轻人们不愿意生了。然而通过对大家不愿生育背后原因的调查发现，大家的主要关注点聚焦在住屋、教育、医疗、孩子看护等方面。
比如很多适龄青年虽然是生育的主力军，但同时也是工作的主力军。他们一方面需要考虑是否生娃的问题，另一方面也得全力做好本职工作。如果生育之后，没有老人帮忙照看孩子，那么这部分人的生育意愿会大幅降低。
因为前期年轻人去上班的时候孩子需要有人照顾，等到孩子上学之后，送孩子上学也需要有人才行。所以，如果这些问题不能得到较好地解决，那么年轻人们在生孩子之前就会考虑是否值得生，或者是否在这个阶段生。
那么是否有一种可能性，让年轻人们“带娃上班两不误”呢？
对此，全国政协委员洪明基就想要提出一个建议，那就是在全国推广“嵌入式幼儿园”。
什么是“嵌入式幼儿园”呢？洪明基对此进行了解释。
简单来说就是由政府和企业合作，在工作园区设置幼儿园，如此一来，只要员工在园区附近的企业内上班，那么就可以让孩子在园区内的幼儿园上学，没有户籍、房产等要求限制。
当然，这个建议并非空穴来风，而是国内已经有部分城市先行先试，且取得了较好成效。
比如从2020年开始，杭州市滨江区产业园区就开设了一个“嵌入式幼儿园”并正式开园，该“嵌入式幼儿园”由区政府与企业合作。“嵌入式幼儿园”特征十分鲜明，比如开园的时间就会比市面上幼儿园的开园时间推迟一个小时，之所以这样制定，就是想和员工上班的作业时间匹配。
而且幼儿园还提供晚餐和晚托服务，如此一来，即便孩子家长下班时间较晚，也不用担心孩子无人照顾。
从而实现，家长上班的时候顺路把孩子带到园区幼儿园上学；家长下班后，再去园区幼儿园将孩子接回家。
随着“嵌入式幼儿园”的成功推出，切实为众多企业员工解决了“带娃难”的困境，让大家更加省心，并且实现了政府、企业、社会“三赢”的良好局面。
对于这个建议，笔者也认为十分接地气。因为目前很多学校孩子上学的时间与家长们上班的时间冲突，家长们在送了孩子去学校之后再去上班会十分被动，一方面时间特别赶，另一方面频繁迟到也不好向公司解释。而且孩子下午放学之后，还得考虑谁去接孩子回家的问题。
如今这个“嵌入式幼儿园”的成功推出，一方面，大家不用为赶着送孩子上学而发愁，另一方面，哪怕某天自己因为工作原因需要加班，也能够让孩子在幼儿园享受晚托服务，家长们丝毫不用担心不能准时接送孩子的问题。
其实，孩子上幼儿园问题只是制约当代年轻人生育意愿的其中一个小点，但我们常说：不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海。只要一个个小点都逐步得到优化和完善，那么最终自然能够取得不错的成效。大家的顾虑少了，自然就愿意生了。
