最近后台经常有人跟我说:张萌老师,焦虑该怎么办?
首先,我一直不喜欢制造焦虑的气氛,或者是激活焦虑的心态,不想做这类内容的输出者。因为我会认为不必一定要激活大家的焦虑,大家才肯努力才肯奋斗,而是有更好的方法去让大家拥有努力和奋斗。
今天我们就来聊聊焦虑这个问题。
我过去看过《圆桌派》里边有一位老师叫周轶君,她曾经聊过焦虑这个词,她说焦虑的反义词是什么?大家可以先想一想你认为焦虑的反义词是什么?
她说是——具体。
这个思路其实我没有想到,她说:“一说到具体,你就会知道方法路径。”焦虑是一个非常虚幻的这种词汇,我们如果能让自己的脚能踩到一个具体的路径上,当我们一步一步去往前走的时候,其实人生就没有了焦虑。
我当时看到这个内容非常开心,她还举了个例子比如考大学,考哪个大学?比如说考北京师范大学,你到底想考什么样的专业呢?哪年考的?需要考多少分?
当我们能够把一系列的具体目标列出来的时候,其实焦虑就不存在了。
我认为所谓的焦虑,必须用目标的方案去把它解决。
当我们始终有着自己的焦虑情绪的话,你就得通过行动能把你自己聚焦到一个又一个的小事上,只有当你把一个又一个的小事做好,才能够根本解决自己的焦虑问题。
说到小事,很多人都会看不起小事,觉得说小事不重要,我认为人生其实都在细节之处。你会发现那些特别厉害的人,他们的细节做得真的都会非常好,做得非常到位,而且会非常的仔细。
我曾经遇到过这样类型的同事,当他在跟你工作之前,会先给你发一份工作提纲,我打算用这个内容跟你进行沟通,等我们沟通完毕之后,他还会跟你做一份复盘,告诉你这一次沟通我学到了什么,以及下一次我该如何去做,那么同时再思考一下。
当我们把有效的路径能够思考清楚之后,他还会不定期的去回顾自己的成长,对于他的人生晋升是有非常明晰的路径,什么时间做到什么样的一个职位。
确实,通过几年的努力下来,他确实到了这样的一个职场高度。
你看这类型的朋友,他做到的一件事儿就是用目标去代替焦虑,所以今天想跟大家聊聊焦虑的解决方法,就是用目标代替焦虑法。
但是说到目标代替焦虑,背后就要思考一个全新的维度,到底该如何能够定下来自己的目标?
我经常听大家的一个意见,说的是张萌老师,我并不是不会定目标,我虽然定了目标,但实际上我并不知道这是不是我的目标,以及这个目标到底我该怎么实现?
确实我们还要接下来围绕目标以及围绕实现这件事情要做做文章,怎么能够定目标,并且能够定到可实现的目标。
这里边其实有一个公式,再宏大的事业也是由一个又一个的小目标组成。
比如说我要拼一个乐高玩具,这个玩具是拼一个宫殿,但是我必须要一块一块的拼,最后才能成为一个宫殿。
但是在人生这个阶段当中,我们不仅有乐高的块数,还有乐高不同的颜色。此外我们还有一条时间轴,人生是以一年为一个基本的单元循环365天,然后一年复一年,最后通过一年一年的努力实现了一个目标。
很多人经常东想想西想想,其实我一直认为聚焦才是王道。
为什么说聚焦是王道?
你想一个人的资源和能力都非常有限,所谓一个人的资源就是一年只有365天,他能所动用的银行账户里的钱,资金的使用权其实也并不大,也就是说这个人他根本意义上无法去撬动太多的资源来实现他自己。
那也就是意味着,如果你把全部的精力和你的时间以及金钱砸到一个领域的话,你一定能砸出一个坑,如果你足够的努力以及勤奋的话。
可是如果你东砸砸西砸砸,其实在哪都没有出这个坑,到最后也就白努力了。这其实讲的就是专注的力量。
说到目标,我们除了应该拥有专注,还应该拥有什么?我觉得本质上应该拥有一个由大变成小,再由小变成大的能力。
别着急,我跟大家来一一拆解,什么叫由大变成小?
比如说这一年的目标是由12个月组成的,然后把这12月的目标都列出来,12个月又是由4个星期组成的,4个星期每个星期都是由7天组成的,当你能够列出每日目标加总在一起,这也就是说由大变小。
接着我们再说到由小变大,当你每一天加在一起,7个一天加在一起就是一周,4个周加在一起等于1个月,12个月加在一起就等于1年,这就是全年目标的树立方法。
所以你看这就是一个由大到小再由小到大的过程,你一定要掌握这种思维方式,你才能知道目标该怎么去做。
接着我以减肥作为一个例子,比如说我有一个目标就是身材改善,如果我要减肥,我应该怎么做由大到小再由小到大的目标。
比如说你现在体重是56公斤,然后你的身高是一米六几,这个时候你的目标比如说是50公斤,我们的目标设定要符合smart法则,你的目标必须是具体的。
第二可不可以衡量?第三你能不能达到?因为有些同学经常会说张萌老师我现在200斤想降到100斤,你觉得我能达到吗?我会画个问号,至少在短时间是无法有效完成的。
做任何事情首先要去树立目标,树立目标其实很简单,比如说减肥50斤,减肥30斤,这就叫目标树立,可是大部分的人却没有办法把目标分解。
在这里跟你介绍我经常讲的一个概念叫单点突破法,你需要制定4个步骤,分别是计划、实施、总结、评估到再次计划。
你需要首先制定一份计划。
减肥要降低体脂率,我认为降体脂率最简单的方式就是通过热量差,每一天你要能够保证你吃进去的东西,跟你的输入输出之间的关系比例不是一个平衡的状态。
如果每一天你吃进去东西过多,而输出的量过少,肯定你就会囤积脂肪,会越来越胖。如果每个月你吃进去的东西它持续小于输出的东西,那么这个时候你才能保证达成想要的减重目标。
我强烈建议大家每天都记录一下,平时我们对于自己的身体是没有衡量的,但当你通过这种记录的方式,就会发现你全部的努力都能被看得到,这是很关键的。
你想要什么样身材的前提,是你必须正确树立自己好身材的方式和方法,怎么控制热量,怎么能够有效通过运动让自己变得更好,以及怎么能够坚持下来。
真正在实施的过程当中,你需要高效的去执行,但更重要的就是总结和评估的能力。
分别要做总结,把这一系列阶段性的取得成果,把它变成所谓可数字化、模型化的东西,最后要进入到评估环节,去判断自己的能力是不是能达得到,以及回顾目标是不是真正实现。
因为通过这种有效的方式去做「自我升级」,你就发现自己的这种成长和成熟的速度也会变得越来越快,你每一天的自我成长,其实都是通过你的评估和你的总结来完成提升的,这就是由小化大。
通过这种由大变小,再由小变大方式,自己的成长速度就可以看得见了。
尼采说,知道为什么而活的人,方能生存。
当你迷茫焦虑的时候,不知道自己要干什么,能干什么的时候,我们要做的第一步就是找到方向,找到你的单点突破法。
有人总觉得自己不行,明明特别努力了也没什么结果,但是你知道吗?那些比你优秀的人比你还努力,比你差的人也没放弃努力。
谁能保证自己不迷茫不焦虑呢?重要的是在迷茫中收获成长,当你有一天计划和真正实施是一致的,自然就会变得超级无敌。
希望今天的分享,能给你内心带来一些正向的力量。