上班高峰撞上颱風？你需要知道這些勞動權益→

今天，上班族、家長和學生都要面對颱風「梅花」帶來的風雨天氣。上海中心氣象台16時更新颱風黃色預警信號為颱風橙色預警信號；12時37分發布暴雨黃色預警信號；黃浦江高潮位藍色預警仍然維持。

此時，大家最關心的問題莫過於是否停工停課。什麼情況下可以不上班？極端天氣下不能按時趕回上班會扣工資嗎？上下班途中遭遇颱風帶來的惡劣天氣受傷，算工傷嗎？惡劣天氣下，勞動者需要知道這些勞權知識↓↓

今明兩天可以不上班嗎？

根據上海市《關於本市應對極端天氣停課安排和誤工處理的實施意見》（滬府辦規〔2019〕9號）的規定：當上海市發布氣象災害紅色預警，除政府機關和直接保障城市運行的企事業單位外，其他用人單位可採取臨時停產、停工、停業等措施。用人單位要從保護職工安全形度出發，根據本實施意見，事先制定具體應對計劃，明確應當或無須上班的人員和情形條件，以及復產、復工、復業的情形，並告知職工。

應當上班而不能按時到崗的職工，要及時與本單位聯繫。職工因氣象災害紅色預警（指發布颱風、暴雨、暴雪、道路結冰等紅色預警）造成誤工的，用人單位不得作遲到、缺勤處理，不得扣減工資福利，不得用法定節假日、休息日作補償，不得以此理由對誤工者給予紀律處分或解除勞動關係等。

如果公司以員工未能按時到崗為名開除，員工可以考慮申請勞動仲裁要求確認公司違法解除勞動合同，進而主張權益。如果在大風大雨等惡劣天氣的情況下，公司為趕工期，強令冒險作業，根據《中華人民共和國勞動合同法》第32條、第38條，職工可予拒絕、檢舉、控告，或提出解除勞動合同。構成犯罪的，可依法追究刑事責任。

颱風預警信號分為四級：藍色、黃色、橙色、紅色，目前上海為黃色預警信號。颱風黃色和橙色預警信號發布時，需停止高空作業和戶外大型聚會、活動，加固門窗，外出不要在玻璃門窗附近、低洼處逗留，不要停留在樹木、廣告牌等容易受風影響的物體附近，高層建築附近尤其要注意防範高空墜物。

昨天（9月13日）下午，上海市防汛辦已經下發通知，要求各區、各部門、各單位保持高度警惕，科學落實防禦措施，並且視情啟動停課、停工、停運、停航、停園、停業「六停」措施，全力迎接「梅花」颱風的考驗。

上下班途中因大風被砸傷，算工傷嗎？

2021年，上海受颱風「燦都」影響，連續多日風雨交加，一名女子在上班途中被大風刮下來的廣告牌砸傷，當時引發了許多討論。那麼，這種情況算工傷嗎？

根據《工傷保險條例》第十四條第（六）項的規定：在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷。

勞動者遇大風天被颳倒的廣告牌砸傷、雨天路滑摔倒受傷等情況雖然發生在上下班途中，但並未受到非本人主要責任的交通事故傷害，是不能認定工傷的。但也有例外情況，如果受傷發生在單位派職工外出工作的路上，這種情況下，事故地點雖不屬於通常的工作地點，但可視為工作場所的延伸，且屬於工作時間和工作原因，應當認定為工傷。

記者：王旭

編輯：寧平英

校對：潘麗娟