43岁男保姆：56岁女雇主给我开每月5500元，但却要满足她多个条件

文/沐阳

图/来源网络

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导语：

一位43岁的男保姆说：“我本想着干好保姆的事情就行了，但是让我真正憋屈的是，自从伺候这个56岁的女雇主后，我就没有了自我，虽然工资给我开的还挺高，每个月有5500元，但是我需要答应她好多个条件，就是要听从她的安排。”到底是经历了什么样的事情呢？我们一起来看看林先生的故事吧。

自述人：林先生 43岁

我今年43岁，我是个农村人，我父母也没有什么本事，都是农民，因为小时候家庭条件比较差，我也没有上过很多学，上完初中就下来干活了，帮着父母干农活，我结婚的时候也比较早，比那些上学的发小早很多，我在22岁的时候就结婚了，我老婆也是我们村里的，我们学历都不高。

干了几年农活后，我就觉得总是面朝黄土背朝天的干，也不能解决家里的经济问题，我还是得学一门手艺才行，我看着包工头挺赚钱，我当个瓦工也是不错的，挣钱多，至少是比干农活挣得多，再怎么说也是一门手艺，我很快就上手了，并且这一干就是近20年。

但是后来我却干不了了，因为我有一次干活的是不小心摔着手腕了，所以那些建筑上的重活我是没有能力继续干了，但是我一旦倒下的话，老婆孩子谁来养？这是个非常直观的问题，我老婆的工作也挣不了几个钱，所以我必须要赚钱，我不能停下。

后来我就打听那些挣钱的工作，有些出大力的工作我就不考虑了，我听一些伙计们说现在的男保姆还是比较赚钱的，我就找了一个保姆的工作，一开始是伺候的一对老年夫妻，我干活还是比较靠谱的，他们给我开的工资是4800元，我当时觉得还是挺好的，但后来他们搬走了，我不得不重新再找雇主。

我后来伺候的雇主是一个56岁的单身女性，她是自己居住，听她说她老伴去世的早，自己仅有的女儿也已经嫁到了外地，平时就是自己 跟两条狗相依为命，现在她的身体不太好了，所以就想找个保姆来伺候她，她给我开的工资是每个月5500元，还有奖励机制，就是在干好的情况下会有奖金。

她家里的家具还有家电都是那种名牌的，一看就是不差钱的，具体之前是做什么生意的我也没有仔细问，但是给我开那么高的工资，我就要好好干活，但是后来我才知道这工作并不是好好干活这么简单的事情，她后来给我提了很多要求，让我有点喘不动气。

女雇主跟我说：“我的两条狗是我的陪伴伙伴，你来了之后要每天早上6点就要去遛狗，然后下午4点的时候要给狗洗澡，家里的卫生还不能耽误收拾，要把我这两条狗伺候好了，不能让他们在外面乱吃东西，如果拉肚子了，我就扣你的工资。”还没等我说话的时候，她又开始补充了。

她接着说：“照顾好狗只是你的一个工作，另外就是你每天要给我洗脚，如果打雷下雨的话，你那天不能请假，因为我害怕，你必须在家里；每周做菜不能做重样的，我喜欢吃一些清单的食物，不能做的太油腻；还有一点就是出去遛弯的时候，别人问起你是谁的时候，你要回答是我的老伴，我看你长得不错，这是给你面子。”

在她说完这些之后，我心里很生气，我终于憋不住了，我说：“我只是一个保姆，我只负责伺候你的日常起居，遛狗不在我的工作范围之内，我做菜会努力做的，但是请别强求我，还威胁动不动就要扣我工资，我不会撒谎，我更不是你的老伴。”

我说完后，女雇主就火冒三丈了，她说我不听话的话要举报我，还要扣我当月的工资不给我，我真的是没见过这样的雇主，她真的是太难伺候了，我到底要不要辞职，我如果隐忍下去的话我心里会很难受，但是我的家里也需要钱，我也需要一份高工资的工作。

今日话题：

在我看来，这个女雇主提出的要求确实是有点多，超出了保姆的能力范围，保姆和雇主之间应该和谐相处，不应该为了一些小事而斤斤计较，否则到最后会伤害两者之间的信任，并且也不会维持的太久。

你觉得女雇主提出的要求过分吗？林先生应该辞职吗？欢迎大家在下方评论区留言讨论。