第一轮公开招聘集中笔试成绩达到合格分数线（70分）且未被聘用的考生。
二、报名时间与方式
1.报名时间：2022年10月15日（星期六）至10月20日（星期四），9:00-16:00。
2.报名方式：采取现场报名方式。考生请携带本人近期免冠1寸证件照1张、身份证、准考证、户口本、学历证书以及岗位要求的其他材料原件及复印件等至拟报考岗位所在乡镇的社区事务受理服务中心登记报名。每人限报考1个岗位。
3.各乡镇对考生的资格条件及第一轮笔试成绩进行现场审核，通过资格审核后方可参加第二轮招聘。
4.报名实行告知承诺制。考生应如实填写《崇明区2022年社区工作者第二轮公开招聘报名表》。考生对填报的个人信息进行承诺和负责，如不符合报考条件或填报信息不实、不全，后果由考生本人自负。
三、考试方式与内容
1.考试方式。本次招聘考试为面试。
2.关于资格审核。各乡镇负责对笔试成绩合格并按规定比例进入面试范围的考生进行资格审核。采取现场审核的方式，考生携带相关证件材料按要求接受审核。资格审核的具体时间、地点、提交材料等要求由各乡镇告知考生。
资格条件符合要求的进入面试；资格条件不符合要求的取消面试资格，由各乡镇书面告知考生。考生对资格审核结果有异议的，可在收到资格审核结果告知书之日起2日内向区民政局提出复核申请，区民政局经复核后作出解答或处理。逾期未提出复核申请的，视作无异议。
3.关于面试。面试人选按照岗位招聘人数1:3的比例，从该岗位笔试成绩达到最低合格分数线的考生中由高分到低分排序确定；面试人选不足1:3比例的，按岗位笔试合格人数确定。
面试时间、地点及须携带的证件材料等事宜由各乡镇负责通知，请考生保持通讯畅通。未进入面试的考生不再另行通知。面试成绩于面试结束5个工作日内在崇明人才网公告，考生自行查询。
4.关于综合成绩计算。综合成绩为百分制，其中，第一轮笔试成绩占40%，面试成绩占60%。
四、体检与考察
面试结束后，根据该岗位考生综合成绩从高到低的顺序，由各乡镇择优确定进入体检和考察环节的人选。根据考生体检和考察结果，确定拟聘用人员，体检或考察不合格者不得聘用。
五、公示与聘用
拟聘用人员名单在崇明人才网上公示7天，接受社会监督。公示无异议或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续，按照规定签订劳动合同，并享受规定的工资福利待遇。
六、其他事宜
1.本次招聘不收取报名费和考务费。
2.岗位年龄要求40周岁以下的，即要求1982年1月1日以后出生；35周岁以下的，即要求1987年1月1日以后出生，以此类推。
七、咨询与监督
政策咨询：如对《招聘简章》有关信息存在疑问，请报考人员直接与各乡镇联系。招聘单位咨询电话详见《崇明区2022年社区工作者第二轮公开招聘简章》。
监督电话：59629121。
崇明区2022年社区工作者第二轮公开招聘简章
（来源：区民政局）
编辑：陈锦源
