在工商銀行工作，收入和優勢解析，為什麼銀行員工也想轉行？
小張坦言：在工商銀行工作，月收入6000，年終獎金5萬，工資結果比較意外而在畢業後本科生工作三年的時間扣除社保到手也就6000左右，在江蘇工作大家的壓力比較大。
在銀行工作壓力是比較明顯的，小張總結不少從業者作為基層員工，會發現自身的新檔薪資增長速度比較緩慢，而且工作量持續增加，從業者在崗位中的基本工資績效工資並不算是很高，自行加班主動加班，沒有太高的加班費用和績效獎金讓大家開始有了厭倦以及逃避的心態。
從業者在基層崗位中也沒有太過透明的機制，沒有太理想寬廣的晉陞通道，所以從業者想要實現晉陞，需要擺脫職業的迷茫，而且從業者會覺得自己在崗位中長期的加班，長期的睡眠不足，會無法陪伴子女，沒有辦法照顧到家人。
現在金融行業轉型壓力明顯，從業者發現客戶的意願並不是很足，而且大多數從業，尤其是大眾基層，對銀行的負面情緒比較多。
年輕人在入職以後短時間內很難去認可現在的考核機制，也沒有完善的薪酬體系，所以會有很多從業者會有集體的焦慮心態。
筆者認為，在銀行工作，想要深度自律的人都需要保持規律的作息，保持深度的閱讀，堅持不懈的運動，科學護膚，每天晚上復盤，學會理性的投資理財，持續的學習，加入學習社群，刻意練習，定期整理房間，篩選雜亂東西和人脈。
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