在過去，評價一家企業的最大標準，99%的人都認為是盈利。但當下情形卻變了。最近社交平台上，這一問題再度引發討論，ESG卻頻頻沖入眼球。很多人認為評價企業，除了盈利還有ESG背後的企業社會責任。
有網友還透露，現在連招聘市場的風向都因此生變——很多人找工作，不看市值、不看營收排名，直接看ESG。該觀點，甚至還獲得了大廠HR的認可。
不僅可以評判企業，還成了找工作的標準，ESG果真如此重要？不少人感到奇怪。然而仔細觀察，就會發現事實果真如此。
以唯品會舉例，最近這家企業正好斬獲了ESG方面的佳績，國際權威指數機構MSCI明晟，近日公布了其最新的ESG(即環境、社會和管治)評級結果，將其ESG評級從“A”上調至“AA”級。
該評級並不簡單，不僅領先國內諸多大廠，還大大超越西方同行——亞馬遜、eBay和臉書等互聯網企業，評級都只有“A”，簡單地說來到了行業領先的水平。
唯品會的實力能否匹配？過去不少人都認為這是家“冷門”平台，沒多少人用，可現在事實證明，它其實發展得很不錯。
數據顯示，今年以來唯品會跑成了一匹黑馬，一開年在不少省市銷量就直接大漲30%。後來一季度戰報出爐，它更是跑贏了整個電商市場大盤。還有前面二季度，又迎來鐵粉猛增，超V同比大漲23%。
ESG表面上與企業實力不直接相關，但實際企業敢於在ESG上大力投入，本身就是實力的一種證明。同時還直接關乎企業的可持續高質量發展，做好ESG，才能走到更遠，因此成為評價標準自然適宜。
另外，在成為找工作標準方面，這次ESG獲得國際認可的唯品會同樣是實證。這家企業在government企業治理，為員工謀福利上，實績也不少。
比如在2022年ESG報告中就顯示，唯品會不斷提升員工福利，不僅在流水線倉庫里建了親子樂園，還要為員工托舉夢想實現人生，38名倉庫工人就曾在唯品會打造的學習環境里，拿到了大學錄取通知書，圓夢大學。
還有前不久，唯品會因豪擲1.2億在廣州市中心給員工“包租”，登上了熱搜。熱搜廣場上，唯品會大量員工福利也被“爆料”——“繼包吃包車後，又開始包住了？”“在唯品會上班都是彈性打卡”“唯品會有網紅無邊泳池，員工免費使用”……
大量網友因此毫不掩飾稱，唯品會簡直是家“神仙公司”，聲稱要去唯品會應聘！“還招人嗎？想去！”
管中窺豹，可見一斑。唯品會的例子可以說很好佐證了ESG的地位。這樣的標準值得被重視，而被打工人盯上也不足為奇！
