阿根廷华人在线布宜诺斯艾利斯6月20日讯 阿根廷总统哈维尔·米莱政府近日决定推进实施"离职基金"制度，这一创新机制旨在替代传统的解雇赔偿金，但需要工会和雇主商会达成协议才能实施。
阿根廷国家证券委员会(CNV)周四发布公告称，在完成公开咨询程序后，该委员会已批准第1071号总决议，建立了"集体投资产品劳动终止特别制度"。这项新制度是根据第847/2024号总统令的规定制定的，为劳动关系终止提供了一个全新的替代方案。
根据官方说明，这一体系允许雇主和工人替代《劳动合同法》第20744号法律第245条规定的工龄赔偿金，以及其他赔偿项目。该制度必须通过集体劳动协议建立，并通过开放式共同投资基金或金融信托基金进行管理。
国家证券委员会主席罗伯托·席尔瓦对这项新规表示自豪，他强调这是与劳工部长费德里科·斯图尔岑内格及政府团队共同制定的成果，并融入了公开咨询中收集的各方意见。席尔瓦认为，这项提案有潜力深刻改变赔偿制度的实施和协商方式，同时促进长期机构投资者参与资本市场。
新制度的主要特点包括多个创新要素。首先，基金份额或信托价值可以在个人、企业或部门层面进行界定。其次，相关各方可以自由确定雇主为个人或集体账户缴纳的薪酬百分比或固定金额，以及缴费的周期性。
值得注意的是，离职基金将享有不可查封的法律保护，这意味着该基金不会受到债权人的追索。根据规定，在此制度下创建的金融工具只能在雇主和/或工人缴费框架内接受认购。
如果雇主进行缴费，基金份额和信托价值将以附条件转让的形式归属于工人、企业或相关部门。这种设计确保了工人权益的保护，同时为企业提供了更大的灵活性。
这项改革是米莱政府劳动市场自由化政策的重要组成部分。阿根廷传统的解雇赔偿制度一直被认为增加了企业的用工成本，可能阻碍就业创造。新的离职基金制度试图在保护工人权益和提高劳动市场灵活性之间找到平衡点。
然而，这一制度的实施仍需要工会和雇主组织通过集体谈判达成协议，这意味着不同行业和企业可能会有不同的实施进度和具体条款。
席尔瓦强调，通过这些措施，政府希望促进阿根廷的自由价值观，并推动资本市场的发展。这一改革被视为米莱政府全面经济改革计划的一部分，旨在提高阿根廷经济的竞争力和吸引外国投资。
目前，阿根廷正面临着高失业率的挑战，多个省份的失业率已超过两位数。在这种背景下，政府希望通过劳动市场改革来刺激就业创造，虽然这些政策的实际效果还有待观察。
*消息来源：阿根廷媒体报道*
