2026年3月28日深夜，华为诺亚方舟实验室主任、盘古大模型负责人王云鹤在朋友圈发出一段告别文字："8年了，准确来说是9年了……怀着不舍的心告别曾经奋斗过的地方。"这段温情而体面的离职感言，在不到24小时内成为AI圈最热的话题。
王云鹤1991年出生，本科毕业于西安电子科技大学数学与应用数学专业，博士就读于北京大学人工智能方向。2017年，他以华为北京部门首位实习生身份加入诺亚方舟实验室。2018年正式入职后，几乎每年晋升一级：高级工程师、主任工程师、技术专家，2021年底升任算法应用部部长。2025年，原诺亚方舟实验室主任姚骏内部调岗后，这位"90后"接棒成为实验室主任，同时执掌盘古大模型。
近9年的华为生涯，王云鹤主导了盘古大模型的研发落地。2021年发布的盘古NLP大模型、盘古科学计算大模型，以及后来的盘古视觉大模型，均出自其团队之手。2023年，盘古大模型曾进入央行金融科技创新监管工具名单，成为首批入箱的AI大模型之一。
然而树大招风。2025年，盘古大模型陷入一场"套壳"风波。有开发者公开质疑盘古模型能力与ChatGPT、Claude高度相似，怀疑其底层架构并非自研，GitHub上相关讨论帖一度获得超过3000个点赞。华为内部人士随后发声，称盘古基于华为自研的MindSpore框架和鹏城实验室的算力支持。一位曾与王云鹤团队有过技术交流的高校研究者对媒体回忆称，当时团队对外展示的确实是"从零训练"的证据，但核心数据集和训练代码始终未公开。
离职消息确认后，量子位援引知情人士报道，王云鹤此番将投身Agent创业方向，目前已在进行"水下融资"。所谓水下融资，指融资消息尚未对外公开披露，是明星创业者早期轮次的常见做法。王云鹤本人未回应媒体的置评请求，华为方面也未在截稿前给出官方回应。
谁来接替王云鹤掌舵诺亚方舟实验室和盘古大模型，目前尚无定论。华为内部员工在一匿名职场社区透露，近期可能会有一轮人事任命公布，但具体人选"上面还没定"。截至发稿，诺亚方舟实验室官网显示，王云鹤仍列为实验室主任。
这场人事变动背后，更值得关注的是大厂核心人才的流向趋势。据脉脉高情人才研究院《2025年AI领域人才流动报告》，当年AI算法工程师平均在职时长为2.3年，较2023年缩短了0.7年。报告显示，字节跳动、创业公司和大厂离职创业是排在前三的流向。
一位不愿透露姓名的VC合伙人在社交平台点评道："大厂培养出来的AI人才，下一步要么自己创业，要么去更小的团队掌权。华为出来的人做Agent，这个方向值得盯。"该条动态获得超过800个点赞。
王云鹤的下一站究竟指向何方，答案或许很快揭晓。但可以确认的是，在中国AI行业爬坡的关键阶段，每一次核心人才的流动，都不只是一个人的选择。
