在美国上大学如何成为华尔街投行的实习生

在美国，最吸引大学毕业生的两个地域和行业无疑是加州硅谷的高科技企业和纽约华尔街以投行为代表的金融公司。美国的大学生如果想要在毕业后拿到这些竞争力极强的公司或企业的offer，在大学期间就有开始规划和行动。而在暑期去这些地方做实习生是最有帮助的，这样的实习首先可以为自己积攒经历，在未来申请工作的简历上添加漂亮的一笔，最理想的实习期间表现突出，被实习单位看中，提前拿到理想的offer。

可见，在大学期间的实习非常重要，那么，怎样能够拿到传说中的华尔街投行的暑期实习机会呢？

首先，先了解一下美国顶尖投行（Investment Banks）都有哪些（点这里https://www.wallstreetoasis.com/wso-company-database），能进其中任何一家都是相当不错的。下面是其中前20家“

• Goldman Sachs

• JPMorgan Chase

• Bank of America Merrill Lynch

• Morgan Stanley

• Citigroup

• Barclays Capital

• Credit Suisse

• UBS AG

• Deutsche Bank

• Blackstone Group

• Wells Fargo and Company

• Houlihan Lokey

• HSBC

• BMO Capital Markets

• RBC Royal Bank of Canada

• PNC Financial Services

• Jefferies & Company

• Harris Williams & Co.

• BNP Paribas

• Lazard

其次，投行到大学招收学生，大家最熟悉的词是target schools（目标学校），就是说，投行招的实习生大多数来自这些学校。

TOP 20的投行每年都去target schools招募新人。网上有很多target schools的名单，大同小异，下面这个投行前台（front office）的目标学校名单，可以作为参考（不一定全面），而且每个投行有自己的招人偏好，有些Semi-Target schools（次级目标学校）也许在某些投行眼里就成了目标学校。当然，这不等于说其他大学的学生就没有机会进入投行实习，只是说相对于目标大学，机会小一些。

目标大学（Target schools）：常春藤大学（ Ivies）、麻省理工（MIT）、斯坦福大学（Stanford）、杜克大学（ Duke）、芝加哥大学（ UChicago）、西北大学（Northwestern）、纽约大学（ NYU）、顶尖文理学院（Top LACs ）中的安默斯特学院（Amherst）和威廉姆斯学院（Williams)

次级目标大学（Semi-Target schools）：莱斯大学（ Rice）、范德堡大学（Vanderbilt University）、

圣路易斯华盛顿大学（Wash U）、约翰霍普金斯大学（JHU）、乔治敦大学（Georgetown）、埃默里大学（Emory）、圣母大学（Notre Dame）、顶尖州立大学（Top state schools）包括密西根大学、德州大学奥斯汀分校、弗吉尼亚大学、加州大学伯克利分校和洛杉矶分校

一位华裔妈妈的女儿在美国 top 10大学，现在已经拿到明年夏天的投行实习offer。根据她的介绍，申请的过程大致是这样的。

投行在目标大学里为了尽可能地把优秀学生收入囊中，有一个专门的招人小组每年去学校做3到4次的讲座（information sessions），小组一般有7、8个人，大部分是本校毕业的校友，职位有MD、VP、Associate、Analyst组成。

一些有想法的学生从大一起和这些招人小组成员保持沟通，大二暑假就正式进入投行开始实习了。

有心的大学生在确定了要申请的投行之后，只要这些投行到学校作讲座，她都去，讲座结束后，找招人小组成员交流，问问题，要对方的联系方式，这是最好的networking机会。之后有事没事跟这些小组成员不定期地电话交流，联络感情，让他们记住你。

networking很重要，因为到了申请阶段，每一家热门投行通过本校career center（职业介绍中心）申请的有二、三百人，第一轮刷掉大部分，只留四、五十个参加下一轮面试，人数太多，不可能一个个面试，那靠什么筛选呢？除了满足投行申请基本条件以外，主要是看你给面试官有没有留下印象，至少要让面试官把名字和你的面孔对得上号。如果他拿到一份简历，除了申请者的名字和一些硬件条件，其他一无所知，那申请者就很难有机会进入下一轮。

如果你有幸从这几百个人中胜出，那么就进入第二轮学校面试，有1到2个面试官在学校对每一个入选者作半个小时到一个小时的面试，从四、五十个人中选出5到10人左右进入最后一轮面试，即“Super day”。

Super day可以到纽约投行总部，也可以是在校园进行。Super day结束后，最后拿到 offer的比率随当年的申请情况变化而波动，一般不会超过一半。有的投行当场就给offer，大多数投行最晚不会超过48小时告诉你结果。

跟申请大学一样，投行也有很多重复申请，如果你等了一礼拜都没消息，多半是在waiting list（候补名单）上了，等前面的同学做完决定后，你才能知道是不是彻底没戏。

应聘的学生学什么专业不重要，关键是让面试官看到你对投行工作的热诚。面试官问的专业问题基本不能从课堂上学到，很多都需要自己找参考书学习。有些面试官根本不问专业问题，只问行为习惯方面的问题。每家投行有自己的GPA要求，只要过了投行的最低要求就行，完美的GPA对申请有帮助，但并不能保证进入最后一轮面试。

看来每一个进入华尔街投行的实习生都是过五关斩六将最后脱颖而出的。