MAMAMOO頌樂自曝：因為華莎經常遲到，因此和她大吵一架

韓國女團市場的競爭激烈程度，想必大家也應該早所耳聞了吧？即便是通過SM這樣的大型演藝公司出道的愛豆女團，當年也沒有任何成功的保障。而作為一家小公司出身的女團組合，MAMAMOO現在的成功和地位就顯得格外寶貴了。不過當年RBW演藝公司在決定把她們推出市場的時候，就連公司內部的工作人員也並不看好高層的這一決策。

隊長頌樂在近期出席《社長的耳朵是驢耳朵》節目時，就曾表示：當年公司公布MAMAMOO的出道海報時，很多業內人士甚至當著老闆的面表示「半年內一定解散」。有一次，在進行舞台綵排的過程中，頌樂也聽到電視台相關工作人員在幕後嘲諷MAMAMOO。也就是從那時候開始，「要不要再來一次？」就成為了頌樂的口頭禪之一。

不過比起自己的訓練，作為隊長的頌樂還有一項非常重要的工作。那就是時刻要敦促隊內其他成員們一起完成訓練。雖然現在的MAMAMOO成員們各個都是自己音樂領域裡的佼佼者，但起初在一起訓練的時候每個人心中都會有自己的小算盤。頌樂認為，這也是小公司出身的愛豆歌手們普遍的心理表現之一。比如當年的華莎就是隊中最懶散的成員。

由於她也是隊中年齡最小的孩子，起初四個人一起訓練的時候經常會因為種種原因無法在規定時間內到達練習室。而作為隊長的頌樂雖然多次和華莎進行過溝通，但至始至終也沒有解決華莎比較懶散的壞習慣。最後在忍無可忍的情況下，頌樂和華莎大吵了一架，並把外界嘲諷她們的事情告訴了華莎。聽聞頌樂發怒的原因後，兩個人不僅一起抱頭痛哭，而華莎對待訓練的態度也逐漸發生了巨大的變化。

頌樂的此番講述之後，作為嘉賓一起出席節目的S.E.S隊長BADA也表示感同身受。因為她作為SM旗下的初代女團隊長，很多人都覺得像S.E.S這樣的愛豆組合能獲得成功其實是有著很大的「運氣」成分在裡面。但BADA卻表示：當年公司為她們三個人準備的訓練量絲毫不亞於任何一項體育項目。很多時候，成員們都在私底下覺得再這樣訓練下去，可能會沒命！

如今在流行樂壇上活躍了六年的時間後，MAMAMOO頌樂也開始以「前輩」的身份傳授自己的經驗給晚輩們了。在向練習生們傳授自身經歷時，頌樂認為：精神健康管理是最重要。對此，頌樂解釋道：一個歌手不可能獲得所有人的喜愛。如果出道之後以這種標準來衡量自己的話，會活得身心疲憊！而比起那些流言蜚語，歌手就應該把自己的精力放在舞台上才行。

那麼大家認同頌樂的此番經驗之談嗎

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