老兵驿站调解不打烊，真情调处解心结！

2022年07月01日15:28:05 热门 1925

近日，

织里老兵驿站成功化解了，

一起因工资结算，

引发的矛盾纠纷，

老兵警长陈建如和老兵们，

细致耐心、真心为民工作态度，

打开了当事人双方郁结已久的心结！

现在让我们一起

到调解现场看看

老兵警长陈建如和老兵们

是如何让双方心平气和地坐下来商量

并达成和解的！

事件详情：

几日前，织里某企业的员工李某和其丈夫匆匆来到织里老兵驿站向民警陈建如求助，“陈警官你看，这是我的记账本，这上面都是我上班期间所做的计件！”，“别着急，你慢慢说”陈建如一边安抚李某的情绪，一边仔细聆听事情的经过。原来，李某是辖区某企业的工人，因工资结算问题与企业发生了纠纷。

1耐心细致化纠纷

了解情况后，本着矛盾化解的原则，老兵警长陈建如立即展开调解工作，当天就带着李某夫妇二人来到其打工的企业，面对面与企业负责人进行沟通。但企业负责人认为李某在端午节放假后的第一天没来上班，也未提前请假，应算旷工要扣其一天工资，并在辞退其后，李某仍旧自发来上班的那几天工资也不该发；而李某坚持认为当初说好是按“计件”来结算工资的，自己做了多少件就拿多少工资。双方一时间无法达成一致,第一次调解就这样不欢而散。

2真情调解赢赞誉

6月29日上午，陈建如召集双方来到老兵驿站进行第二次调解。为了此事能够圆满解决,这次陈建如专门邀请企业老板一同参与调解。在经过一番认真分析讨论后，老兵警长陈建如迅速找准切入点，晓之以理、动之以情，先让李某站在企业的角度思考问题，让其明白自己未请假旷工确实不妥，给企业也造成了一定的困扰。同时，对企业老板进行劝说，李某平日工作表现一直不错，而那天未请假旷工是事出有因，同时李某现在也认识到了自己的错误，何不各退一步。

经过一个多小时的调解，双方终于达成一致，企业老板答应按计件数给李某结算工资，然后将工资打到其卡上，这样的调解结果让双方都很满意。

心系群众

一直以来，“老兵警长”陈建如把群众的每一件难事儿都挂在心上，努力做到不推诿、不轻视，因为他深知：任何一件小事，都是乡亲们的“重要事"。