全面构建亲清统一的新型政商关系，党员、干部既要关心支持民营企业发展，主动排忧解难，又要坚守廉洁底线。各地要切实划清“亲”“清”界限，规范干部、企业人员的交往行为，强化干部、企业监管，有效形成“亲而有度、清而有为”的新型政商关系。
规范行为明规矩。现实工作中，一些干部由于把握不好“亲”“清”的尺度，不愿、不敢、不善于同民营企业打交道，有的甚至避而远之，担心越界会受到纪法的惩处。打消干部的这些顾虑，关键得有制度来规范。各地要明确干部与企业人员打交道的纪律规矩，建立宣传法规、调查研究、落实政策、政务服务、定期接洽等为主要内容的“正面清单”，依法依规建立和细化不谋私利、不收财物、不变相敛财、不“吃拿卡要”等为主要内容的“负面清单”，让干部服务企业有具体标准、与企业人员交往有“否定事项”，推动党员干部在惠企利企上解除顾虑、担当作为。
企业自身明底线。构建亲清统一的新型政商关系，不仅需要干部严守“交往规矩”，更需要企业人员依法经营、诚信经营，守纪律，讲规矩，与干部交往过程中不走“偏门”、不想“歪招”，依靠“不依附”，诉求“不刁钻”，往来“不越界”。坚持“有事就找、无事不扰”的原则，把干部当“搭桥人”、贴心人。“亲”公平公正、“远”歪门邪道，不行贿、不请吃、不围猎，不搞利益输送和利益交换，始终保持一颗推动自身发展、服务当地经济、履行社会责任的初心，做到“亲密有间、清风高节”。
严格监管明措施。没有监督的权力必然导致腐败。构建亲清统一的新型政商关系，需要党组织的教育引导、从严监督。各级党组织、纪检监察机关要积极担负起构建“亲”“清”政商关系的主体责任和监督责任，依照党规党纪、民营经济促进法等有关规定，制定常态化监督措施，紧盯关键人关键事关键时，全面了解和掌握干部作风“怎么样”、企业行为“规范否”，强化“双向监管”，既强化干部“吃拿卡要”“暗箱操作”等的问责处理，又加大对企业“贿赂行为”“欺诈手段”等的打击力度，让“亲”“清”的政商关系回归本真、重回理性。（作者单位：安顺市普定县委组织部）
作者 曾加国
编辑 孙蕙
二审 张齐
三审 孙晓蓉
