时间来到7月上旬，退休人员期待已久的2025年养老金调整通知公布了吗？在查询人社部官方网站后发现并没有公布，看来咱们还是得再等上一等。说实话，今年的养老金调整工作节奏偏慢，往年这个时候早就公布了，甚至各地都已官宣各自的具体调整方案，可今年连全国整体调整比例是多少还存在悬念。
2024年的全国调整比例是3%、2023年为3.8%、2022年为4%、2021年为4.5%、2020年和2019年都是5%。可以看出最近几年的平均上涨比例呈现逐步下降态势，使得不少人担心今年将延续这一趋势，同去年一样出现较大幅度的下滑。
前段时间，国家统计局公布了2024年城镇单位就业人员平均工资及涨幅。其中，非私营单位职工的年平均工资是12.4万元，同比上涨2.8%；私营单位职工的年平均工资是6.95万元，同比上涨1.7%。
将两类不同单位性质职工的平均工资涨幅再平均一下，得出的数字是2.25%，四舍五入后为2.3%。如果以该数字作为2025年养老金调整的参考，那么今年还真有可能在去年的基础上再下降不少，也就是全国平均调整比例从3%降至2.3%。
果真如此，对广大退休人员不是一个好消息，2.3%的涨幅很难让大家的养老金有较大幅度的增加。
不过，退休人员的养老金并不是与城镇职工的工资涨幅一一对应的，特别是2024年3%的增幅已经比较低了，不可能一直往下降，应该会有一个最低增速要求，触碰到了后就不再收窄了。
根据本人估计，这个阈值可能是2.6%，所以2025年的养老金整体调整比例不太会低于此，预计全国平均上涨比例在2.6%至3%之间。
假设今年按照2.8%上涨，那么是不是意味着所有人的养老金都会在现有基础上增加2.8%，如月入2000元的加56元、月入3000元的加84元、月入4000元的加112元呢？
肯定不是这样的。
养老金调整已经形成了相对固定的模式，各地会围绕全国平均调整比例制定具体调整方案，通常采取“定额增加、挂钩增加和倾斜增加”相结合的方式。其中，挂钩增加又会分成挂钩累计缴费年限增加和挂钩月基本养老金增加两类；倾斜增加也是分成两类，即高龄倾斜增加和边远艰苦地区增加。
一般来说，年龄达到一定标准可以享受高龄倾斜增加额，额外获得20元至50元的增幅，提升上涨比例。同时，你所领取的养老金在当地，记住，是当地属于较低水平，那么涨幅较高，相反，上涨比例大概率达不到2.8%的平均值。
仔细想想，国家对退休人员是很关心的，这两年职工工资的上涨速度很慢，不少人甚至面临裁员、失去收入来源的局面，可养老金不仅每月按时到位，一分不少、一天也不拖延，而且每年或多或少会增加一些，平均上涨比例肯定是高于物价增速的。
因此，大家应该多理解政策制定者的用心与考量。尽管养老金调整比例受多种因素影响，近年有下降趋势，但国家始终在尽力保障退休人员生活，平衡各方利益。
养老金调整模式的多元化，兼顾了公平与激励，让不同情况的人员都能受益。即便涨幅未达个人预期，但稳定的增长与按时发放，已给予退休人员坚实的生活保障。所以退休人员不妨放宽心，相信政策会持续优化，未来养老生活也会更有盼头。
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