在过去，评价一家企业的最大标准，99%的人都认为是盈利。但当下情形却变了。最近社交平台上，这一问题再度引发讨论，ESG却频频冲入眼球。很多人认为评价企业，除了盈利还有ESG背后的企业社会责任。
有网友还透露，现在连招聘市场的风向都因此生变——很多人找工作，不看市值、不看营收排名，直接看ESG。该观点，甚至还获得了大厂HR的认可。
不仅可以评判企业，还成了找工作的标准，ESG果真如此重要？不少人感到奇怪。然而仔细观察，就会发现事实果真如此。
以唯品会举例，最近这家企业正好斩获了ESG方面的佳绩，国际权威指数机构MSCI明晟，近日公布了其最新的ESG(即环境、社会和管治)评级结果，将其ESG评级从“A”上调至“AA”级。
该评级并不简单，不仅领先国内诸多大厂，还大大超越西方同行——亚马逊、eBay和脸书等互联网企业，评级都只有“A”，简单地说来到了行业领先的水平。
唯品会的实力能否匹配？过去不少人都认为这是家“冷门”平台，没多少人用，可现在事实证明，它其实发展得很不错。
数据显示，今年以来唯品会跑成了一匹黑马，一开年在不少省市销量就直接大涨30%。后来一季度战报出炉，它更是跑赢了整个电商市场大盘。还有前面二季度，又迎来铁粉猛增，超V同比大涨23%。
ESG表面上与企业实力不直接相关，但实际企业敢于在ESG上大力投入，本身就是实力的一种证明。同时还直接关乎企业的可持续高质量发展，做好ESG，才能走到更远，因此成为评价标准自然适宜。
另外，在成为找工作标准方面，这次ESG获得国际认可的唯品会同样是实证。这家企业在government企业治理，为员工谋福利上，实绩也不少。
比如在2022年ESG报告中就显示，唯品会不断提升员工福利，不仅在流水线仓库里建了亲子乐园，还要为员工托举梦想实现人生，38名仓库工人就曾在唯品会打造的学习环境里，拿到了大学录取通知书，圆梦大学。
还有前不久，唯品会因豪掷1.2亿在广州市中心给员工“包租”，登上了热搜。热搜广场上，唯品会大量员工福利也被“爆料”——“继包吃包车后，又开始包住了？”“在唯品会上班都是弹性打卡”“唯品会有网红无边泳池，员工免费使用”……
大量网友因此毫不掩饰称，唯品会简直是家“神仙公司”，声称要去唯品会应聘！“还招人吗？想去！”
管中窥豹，可见一斑。唯品会的例子可以说很好佐证了ESG的地位。这样的标准值得被重视，而被打工人盯上也不足为奇！
