潮新聞客戶端 記者 張鑫 通訊員 應夢悅
當前，機械人產業蓬勃發展。據智聯招聘日前發佈的《2025年機械人產業人才發展報告》顯示，今年前5個月，機械人產業招聘職位數同比增長6%，求職人數同比增長32%，實現供需雙增。其中，人形機械人領域招聘需求同比增長409%，求職人數同比增長396%。
該報告結合機械人產業的實際分工情況，將機械人相關崗位劃分為技術崗、生產崗與銷售崗三大核心類別。其中，技術崗位佔比最為突出。2025年前5個月，招聘職位數及求職人數在總體中佔比分別為62%、71%，遠超生產崗位和銷售崗位，位居第一。機械人相關技術人才招聘需求top10的行業中，工業自動化以10%的佔比位居榜首，其次是電氣機械/器材製造、人工智能、儀器儀錶製造、專用設備製造等行業，以製造相關行業為主。
此外，機械人產業技術崗位的學歷要求呈現明顯的高學歷特徵。學歷分佈上，機械人產業求職者高中及以下、大專、本科、碩士及以上的佔比分別為5%、29%、56%、10%，其中本科及以上學歷的求職者佔比達到66%。從細分職業看，技術崗位中，機械人算法工程師、機械人調試工程師、機械結構設計工程師、機械人仿真工程師、測試工程師、應用場景規劃師等招聘形勢較好，呈現多元化發展趨勢。
從薪酬看，招聘增長領先細分職業中，機械人算法工程師平均招聘薪資居首，達25368元/月，擁有5年以上工作經驗的機械人算法工程師，平均招聘薪資更是高達33665元/月。導航與定位工程師以21066元/月的招聘月薪緊隨其後，硬件開發工程師則以19169元/月位列第三。總體而言，技術崗位呈現出顯著的技術導向性，薪資水平與技術難度緊密關聯。
在機械人產業的技術崗位中，競爭指數較低的有導航與定位工程師、機械人算法工程師和仿真工程師，競爭指數分別為15.6、12.5和10.5。這類崗位的高端技術人才較為稀缺，對人才的渴求度更高。
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