█ 專家的“人口焦慮”
我國自2016年起實行二胎生育政策，2021年開放三胎，人口生育政策力度已經拉滿。
對於富有和特權階層來說，實際上早就開始為國家人口增收做貢獻，但那時還被叫做超生。
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近日，國家統計局發布報告稱：截至2021年末，我國人口數量為14.126億人，相比2012年，年均增長率為0.4%，人口規模持續擴大。
看到這條消息，患有嚴重“人口焦慮症”的梁建章和任澤平等所謂專家們，是不是會感覺好些呢？
然而實際情況並不樂觀。
數據顯示，人口增長率從2016年的0.7%及2017年的0.6%，銳降至2018—2019年的0.4%，而2020—2021年，更是連續兩年跌至0.1%，人口增長近乎停滯。
人口出生數量則是連年下降，其中2018、2020、2021三年降幅都達10%以上，2021年相比2017年短短四年間出生人口下降了38.4%。
民政部數據顯示，國內結婚率自2013年達到9.9%的頂點後，逐年下降，到2021年結婚率降至5.4‰，而離婚率則從2000年的0.96%上升到2020年的3.1%，雖然2021年降至2%(不知跟口罩是否有關），但2020年前四年都保持在3%以上，已逼近結婚率。
可以看出，全面二孩和三孩政策，對人口增長的作用有限，由於教育、住房、醫療、養老等巨大社會壓力，以及當下感情和婚姻不穩定等因素影響，人們的生育意願越來越低，中國人口數量即將迎來拐點，未來人口死亡率將超過出生率，人口數量將逐年下降，這一趨勢很難逆轉。
截至2021年底，全國60歲及以上老年人口達2.67億，佔總人口的18.9%，即將步入中度老齡化階段，據預測，2035年左右，我國60歲以上老年人口將突破4億，佔總人口比例超過30%，進入重度老齡化階段。
可以確定，中國人口紅利已經不復存在，難怪專家們開始患上“人口焦慮症”。
但是，處在同一片天地中，人們的悲歡卻並不相同——
█ 民眾的“年齡焦慮”
25歲的焦慮
25歲的你，青春已經宣告結束
2022年全國畢業生人口突破一千萬人，相當部分的學生畢業即失業。大學生畢業年齡一般為22歲左右，是加入到就業大軍激烈競爭中，還是再讀2-3年的研究生？不管選哪條路，最終都要面臨找工作的難題。而且，如果你不能在接下來的一年內找到合適的工作，那麼學歷就會像二手貨一樣貶值，在與下一季畢業生同場競爭中，你會變得毫無優勢。
25歲的你，青春已經宣告結束。
35歲的焦慮
35歲的你，早早失去了利用價值
35歲，上有老，下有小，房貸車貸信用卡，天天算來算去，髮際線日漸抬高，而明天和意外，說不定哪個會先到來。對不少公司和崗位來說，35歲是道坎，你隨時可能會被離職，因為公司認為你的剩餘價值已經不多了。
35歲的你，早早失去了利用價值。
45歲的焦慮
45歲的你，打螺絲都沒什麼資格
老人已老，而且大多疾病纏身，孩子還在上學，讀大學也是一筆不菲的費用，45歲的身體已在工作中嚴重透支，夫妻倆“每周一歌”的節目，也有些力不從心，升職已經無望，什麼都得忍，一旦失業，連去工廠打螺絲的機會都幾乎沒有，因為工廠設置的工人進廠年齡上限就是45歲。
45歲的你，打螺絲都沒什麼資格。
55歲的焦慮
55歲的你，成了一個社會邊緣人
在單位里，55歲就已經是事實上的退休人員。如果你55歲不幸進入社會，那麼除了擺地攤撿破爛，你很難找到其他可以乾的活。社會已經不再需要你，家庭里你也不再是頂樑柱，除了擁有一個還不錯的身體，其他都不再屬於你。
55歲的你，成了一個社會邊緣人。
█ 坦然面對老齡化
日本總務省9月表示，日本65歲以上的老齡人口佔比已達29.1%，進入重度老齡化階段。
日本法定退休年齡下限是60歲，但是，日本政府積極鼓勵“高齡人士再就業”。
2013年日本《老年人僱用安定法》規定，允許、鼓勵員工在自願情況下，工作到65歲，2021年，把鼓勵退休年齡又增加了5歲，企業可通過提高或取消退休年齡、返聘等多種方式，為有意願工作到70歲的老年人，確保就業機會。
日本政府表示要打造為“終身不退休”、 “終身活躍”的社會。
截至2021年，日本65-69歲還在工作的老人，佔比達50.3%，有一半人仍在堅持工作。
2020年，日本甚至出現“80歲退休”的企業。一家擁有3000多名員工，名叫“野島”的家電銷售公司表示，正在實行員工可自願工作到80歲的僱傭制度。
日本老年人工作是因為缺錢嗎？
數據顯示，日本家庭金融資產中（不含房產），近70％由60歲以上的人持有，日本60-69歲居民人均儲蓄為1340萬日元，是日本社會可支配財產最多的群體，老年人中，真正生活貧困的比例不到1%。
93歲的打工人藪田義光
藪田義光，2021年93歲，被稱為“最高齡的麥當勞打工人”，在日本一家麥當勞分店兼職。他覺得自己退休後閑暇時間太多，與其待在家裡，不如去做一份兼職來得更有意思，生活會更充實。
在他之前，下面這位名叫玉置泰子的91歲老人，被稱作日本最年長的打工人，還登上過吉尼斯紀錄。
92歲的打工人玉置泰子
但這還不是最年長的打工人，英國100歲的酒店服務員多莉·薩維爾，自26歲起，到2014年，在酒店連續工作了74年。
100歲的酒店服務員多莉·薩維爾
█ 世界已經改變
一方面國內企業習慣了用996來壓榨和透支員工的剩餘價值，工廠和服務業大量缺人，另一方面由於壽命增長，客觀上造成了國內大量勞動力閑置，這種矛盾和問題隨着我國快速步入老年社會，變得越來越嚴重。
廣場舞中的大媽大爺還很年輕
在中國，廣場舞和麻將館成了很多五六十歲退休人的生活方式，而他們的身體大都很健康，從事正常的工作完全沒有問題。
在經濟上，相對生產過剩會產生危機，一方面工廠製造了大量產品，另一方面又因為民眾收入過低而導致生產過剩。人口方面也一樣，如果做不到人盡其用，也會出現人口相對過剩，產生大量社會和經濟問題。
世界已經改變，我們必須開始改變人口政策和勞動政策，不能再堅持過去那種舊的思維和發展模式。
而且，從環境承載人口能力和維護地球生態平衡角度看，中國完全不需要現在這麼多人口。
美國和中國領土面積相差不多，是世界上最發達的國家，但它的人口只有3億多，而人口最多的國家，如印度和中國，卻都是發展中國家。假如中國人口未來只剩下現在的一半甚至更少，人們一定會生活得更好，雖然這會面臨一定時期的陣痛，但從長遠來說是非常值得的。
坦然生活，從容老去，才是一個幸福社會該有的樣子。
