我是一位HR，也就是人們常說的人力資源，在去年參加了風絮天的心理諮詢師基礎培訓項目。
關於心理學，每個人學習的初衷都各有不同，但是有一個共同點，就是這是一個需要終生成長和學習的一個領域。
同時也需要意識到，成為一名合格的心理諮詢師，真的是道阻且長，但是我認為參加這次的心理諮詢師培訓項目，會是我走向這條路的開端。
和一些學習心理學專業並需要在此深耕的同學不同，我學習心理學，一開始其實只是為了緩解自己的焦慮等情緒，確切的說有點自救的意思在裡面。
作為人力資源崗，在日常生活中除了自身的工作壓力外，也會感覺到同事們的很多負面情緒。
比如覺得領導壓榨自己所以要離職
也有的因為迫於生機壓力離開了心愛的崗位
也有不少因為家庭原因暫時離開職場
在這個崗位上，我能感受到現代人，尤其是這代打工人，不僅要經受高強度的工作壓力，還有不健康的生活習慣，人們的身心健康問題，已經成為了這個時代不得不重視的問題，
甚至很多人因為焦慮、抑鬱等負面情緒，患上了一些疾病，有可能是身體上的，也有可能是心理上的。
現代醫學研究顯示有超過75%的疾病與心理社會因素密切相關。甚至有學者認為“健康的一半是心理健康，疾病的一半是心理疾病”，祖國醫學也提出“病由心生”，認為疾病的發生與“情志”有關。
所以，為了更系統地學習心理健康或者說是心理諮詢方面的知識，在看到這個心理諮詢師的培訓項目後，我就下定決心想要學習一下。
二個多月的學習，真的讓我獲益良多。
之前與心理學的接觸，僅僅限於單位舉辦的幾堂心理輔導講座，還有就是通過一些聽書的軟件去大致的了解一些皮毛。
雖然這種學習渠道讓我了解了心理學的方方面面，但我只還只是初識心理學之妙，那些知識點如同散落的珍珠，還未能串連起來，在腦中形成體系。
但是在這個培訓項目中，我真的收穫良多。讓我學習到不少有用的學習技巧和終身受用的知識。
雖然是線上的課程，但是老師會在課程中通過講解、演示、實操等方式，讓我們學員了解了心理諮詢的基礎知識與基本技能，讓我們對心理諮詢的過程有了較整體的理解和體會；初步接觸了心理工具的學習比如心理測試、催眠、沙盤、OH卡、繪畫、敘事等等。
學習期前後正好經歷了三八婦女節、五四青年節、六一兒童節、高考日等紀念性的日子，能獲邀參與這麼多場內容豐富、針對性強的公益講座方便我們快速地了解心理行業。
通過二個多月的培訓，我們補足了很多知識結構的欠缺，同時也意識到、覺察到更多的欠缺。無論是系統的專業培訓、更高層次的心理學學歷教育還是以發展為目的的繼續教育，需要走的路仍然很長很長。但幸運的是我們已經邁出了第一步。
隨着“健康中國2030”戰略的實施，我國大健康產業必然快速發展，對包括心理健康在內的健康管理人才需求更迫切。用人單位被要求創造有益於職工身心健康的工作環境，關注職工的心理健康。
相應的設立心理健康輔導室，配備心理健康輔導人員會成為一種趨勢。
從一名HR的眼光來看心理諮詢師的未來的前景，我有充分的理由相信我們第九期的學員，在學習心理學後，能夠成就自己，幫助家人、朋友，服務社會，能夠為共同創造一個美好的家園及幸福生活添磚加瓦。
同時，學習到的這些知識，我也有信心能夠應用在我的工作崗位中。
比如有的同事找我反應一些事情，我能夠站在對方的角度上去引導他傾訴心中的負面情緒，雖然我的崗位職責有限，但是通過這種溝通模式，我能夠更深層次的接觸我的同事，幫助企業增加一些良性的協作和相處氛圍，同時也能夠幫助員工疏解一些負面情緒，從而更好的投入工作，增加公司的效益。
我始終認為，學習來的東西，能夠有所用，這才是學習的價值所在。
而心理學，這不僅僅是一門學科，更是協調人與人之間關係的一個潤滑劑，而每個人，存在於社會，始終要與人打交道。
這個時候，懂得溝通的心理學技巧，了解問題背後的心理學動因，都能靈活的存在與各個關係中。
都說心理學是一門容易學習上癮的職業，因為了解的越多，你越想進一步的探索，而我的確有這樣的感覺，我也會在今後的工作，學習和生活中，不斷的自省，覺察，體驗，爭取在心理諮詢這條路上，走出我自己的一個方向。
如果大家有需要學習心理諮詢的，可以諮詢哦~
