众所周知，今年自由市场上的头号先发投手是新科赛扬奖得住特雷沃-鲍尔。不过各队总经理们如果想要补强轮值的话，可能有另一个赛扬强投可以考虑。根据多个消息源透露，坦帕湾光芒和一些球队联系，他们会考虑交易2018年美联赛扬奖得主布雷克-斯内尔。
需要搞清楚的是，光芒并不是说一定要卖斯内尔，球队只是展示了开放的态度——如果你能拿出让我们满意的包裹，那么就卖。如果不行，斯内尔这人我们留着还是有用的。
2019年光芒与这位左投提前续约五年5000万，合同走完两年后，目前剩下三年3900万，每年累进，具体金额分别是1050万、1250万和1600万。考虑到斯内尔的水平和27岁的巅峰年龄，这是非常廉价的合同，很适合光芒这样的小市场球队。那为什么光芒要如此放风呢？
斯内尔有什么缺陷吗？
首先他是一名赛扬投手，不过在这里历数斯内尔的光辉历史或者优点毫无意义。关键是，为什么光芒会想要交易走他？球队对于斯内尔的实力有什么不满或者说担忧吗？
不存在完美的球员，斯内尔有优点，也肯定有他的弱点。这两年他变成了一名典型的“五局男”，上一次投到七局还是2019赛季初，今年所有季后赛他投最久的局数是5.2局，用球数除了美联决赛G2达到105球外，其他最多不超过88球。
为什么会这样？斯内尔的控球一直是短板，他不追求把球投到边边角角，而是靠球质和球路搭配去引诱打者追逐坏球，比如说高角的直球或者落到外角的曲球。如果碰上控球太离谱或者对面打者选球好的时候，斯内尔不可避免就要大量消耗球数，并且放出很多上垒，最近三个赛季下来斯内尔平均每9局的保送数在3.2到3.4左右。
另一个关键在于斯内尔的压制力很难持久，当球数来到70颗左右后，随着体力的下降他的球速会跟着变慢，像他这样靠球质取胜的投手，一两英里的降速和体力不足造成的控球恶化是致命的。
整个生涯斯内尔面对第一次、第二次、第三次轮击的打者，攻击指数分别是：.592/.711/.742，今年这个数字是.668/.778/.783。哪怕是他夺得赛扬奖的那一年，这个数据是.484/.532/.729，要知道他当年的自责分率1.89冠绝美联。
所以说斯内尔是一名好投手，但必须严格限制他的投球局数/球数，避免他第三次面对打线轮序。如果你每次都把斯内尔用得很省，他可以贡献高质量的五局，至于是不是要六局时将他换下，取决于比赛领先的情况，倘若只有1分的优势，有好的救援投手就上吧。
斯内尔对光芒意味着什么？
光芒是典型的小市场球队，哪怕再出彩的球星，只要效力光芒就更难出名。作为队史第二个自家培养出来的赛扬投手，斯内尔是球队不可多得的招牌。他不仅赢得了赛扬奖，还靠着一手游戏天赋树在今年的特殊赛季成为了网红球员。尤其是今年官方组织的MLB球员电竞大赛上斯内尔代表光芒夺冠，博得不少眼球。
他的合同对球队也非常友好，五年只要五千万，而且头轻脚重，最贵的第五年1600万，前面3400万分摊到四年。这年头合格报价都要1800万上下，斯内尔的合同性价比令任何一个总经理都会妒忌。
就算将来要卖掉斯内尔，例如跟光芒的上一个赛扬投手戴维-普莱斯那样，也大可等到合同的最后一年——现在你明白了斯内尔合同金额架构有何奥妙了吧？光芒可以便宜用他四年，然后在第五年最贵（相对而言）时交易走，换回心仪的新秀，这种操作非常“光芒”，根本不急着卖。
更关键的是，刚刚杀入世界大赛的光芒处于竞争时期，球队还想着如何怎样增强战力呢，原有阵容里的核心当然不可能轻易放走。
光芒近期动作的核心考量是什么？
有一个误区必须要澄清：小市场球队怕花钱，尽量不花钱。不管是最豪迈的球队老板，还是最抠门的球队老板，他们的目标都是要赚钱，更好的球队战绩有助于球队票房、收视率和周边产品售卖的提升，带来的是实实在在的收入提升。收入减去成本就是利润，成本多大本身不是关键，利润大才是老板们追求的结果。
大市场与小市场球队，区别在于大市场球队能负担更高的成本，赚取更大的收入，而小市场球队因为市场的上限不如大市场球队，哪怕大幅提高球队战绩，收入提升也不可能超过市场饱和度。所以小市场球队不可能负担太高的成本，不过适中的投入带来的好成绩，同样有助于球队利润最大化。
光芒这样以省钱经著称的球队，绝对不是不花钱，而是想办法有效率地花钱。像斯内尔这样的球员，光芒应该牢牢把握住才对。虽然他有一些缺陷，可是市场上有几名赛扬投手？要用多大的价格才能购买到他们的服务？光芒用一千来万能买到斯内尔替他们效力，如果这一千万花在其他人身上，能起到等同效果吗？
那么，光芒展现交易斯内尔的意图是自相矛盾吗？并不是。球队要高效率花钱的指导思想是不会变的，变的是对“高效率”的定义。新冠疫情对整个大联盟打击都很大，今年所有球队加起来亏了三十亿，具体到每个球队的账目没有公布，不过光芒肯定逃不过亏损。
赛季结束后光芒放弃了查理-莫顿1500万的球队选项，克里夫兰印第安人放弃了布拉德-汉德1000万的选项，圣路易斯红雀放弃了克尔顿-王的1250万球队选项。这些选项的金额放在正常年景来说根本不贵，但如今大家都没有余粮，原本用得起的，现在可能就用不起了。
几天之前光芒又指定让渡了外野手亨特-伦弗，这名典型的盲炮外野手才到了薪资仲裁的第二年。因为球队没有披露内情，外界无从得知光芒操作的真正目的。和斯内尔一样，伦弗这样便宜好用的球员应该是球队尽力留住的资产，自己不用将来还可以交易走。但不能避免也有节约薪资支出的考虑，哪怕放弃他从长期来看可能对球队来说是赤字记录。
整个市场环境如此，光芒哪怕再不舍斯内尔，现在考虑把他送走再不符合逻辑，也因为时过境迁变得可以理解了。
斯内尔可以去哪里？
一位美联的球队高层说了句很实诚的话：“我猜他们认为现在是最好的时机进入市场搅局。”一位国联球队的高层则点评：“他能带来丰厚的回报。”而一个与斯内尔关系很接近的消息源表示当事人已经听说了传闻，他本人非常希望能留在坦帕湾。
今年自由市场上除了鲍尔和莫顿外，还有田中将大、杰克-奥多里齐、泰胡安-沃克等先发投手，不过左投相对稀缺，比较有竞争力的只剩伤病隐患很大的詹姆斯-帕克斯顿和老将JA-哈普。
可能对斯内尔感兴趣的球队包括洛杉矶天使和西雅图水手。尤其是水手的总经理杰里-迪波托是交易狂人，和光芒是老生意伙伴，自从他2015年九月入主后跟光芒做了十笔交易。水手的农场目前在大联盟位居前列，应该能拿出来一些光芒感兴趣的彩色。
而且斯内尔就是西雅图人，回到家乡球队效力会非常乐意，站在光芒角度，将自己的功勋大将送到一个他喜欢的地方也算尽到了球队的一分心意，好聚好散。
那光芒还有其他选择吗？其实这么些年来球队交易传闻最多的是中外野手凯文-基尔迈尔。他在守备端持续着金手套级别的演出，不过打击方面常年只有末段棒次水平。他的合同还剩下两年2350万，对于光芒来说是有些太贵了，一些更富裕的球队可能正适合。
光芒已经有轮替中外野手曼努埃尔-马戈特，可以送走基尔迈尔，那样球队一下子可以省出八位数的空间。筒香嘉智一年700万的合同也是个能考虑运作的选项。
最后再重复一遍，光芒并不是确定要卖斯内尔，球队对他仍然有现实需求。只是现在他们将要考虑提前出手的可能性了，如果交易带来的回报不能匹配球队继续留用他的收益，光芒当然不应该卖。反之，如果交易能充实球队的农场，优化阵容结构，不管是赛扬投手还是MVP，合格的球队管理层就应该下得了决心出手。
