美国欲打压“中国芯”发展，蔡正元：全世界工程师最多的是中国

本文原创，请勿抄袭和搬运，违者必究

芯片是科技进步的基石，而芯片又是人造的，这就意味着人才工程师对发展科技产业非常重要。要想取得芯片突破，科技进步，人才力量必须把握。

当前美国欲打压“中国芯”发展，台专家蔡正元表示，全世界工程师最多的是中国。

国内发展集成电路，对人才工程师有怎样的需求？又该如何保障人才？

蔡正元：全球工程师中国最多

和大多数行业不同，集成电路对人才领域的包容度是非常高的。互联网行业可能只要求掌握相应的编程能力，有独到的运营水准，就能胜任相应的工作岗位。

而集成电路所属的芯片产业，需要的人才包括数学家、化学家、材料学家、物理学家等等。

在这些人类探索的学科范畴中，几乎都能用在芯片领域。比如数学可以在研究半导体制造设备时提高计算精度。

当研究数学到了一定程度的时候，这门学科将成为必要的工具，解决各种应用性复杂的问题。

而化学家也是如此，芯片制造需要用上各种各样的原材料，如光刻胶。光刻胶又分为i线，g线以及最顶级的EUV光刻胶等等，只有化学家才能研究出各种材料在不同环境下的化学反应，并探索出适合应用在芯片制造中的材料。

这些只是集成电路所需工程师的冰山一角，一家顶级的芯片制造公司，汇聚了成千上万名工程师人才。他们合力研究一种技术，为促进人类科技进步攻坚克难。

所以掌握的工程师越多，对探索芯片技术就越有利。而关于工程师，一位中国台湾经济学博士，专家蔡正元表示，全世界工程师最多的是中国。

蔡正元还举例说明了清华大学，交通大学以及哈尔滨工业大学的年轻人都不差。按其所说，中国人才济济，拥有全球最多的工程师。

从人才数量和广度的层面来看，蔡正元的话似乎不无道理。

那么国内发展集成电路，对人才工程师有怎样的需求呢？其实需求是非常大的。而且呈现供不应求的现象。

有的公司开出百万高薪，就为了招聘一名芯片架构师。另外大家都了解的华为海思，又启动了面向2023届的博士生招聘，提供大量与芯片相关的工作岗位，涉及芯片架构工程师、CPU物理设计工程师、处理器开发工程师等等。

在所有类别的岗位需求中，芯片类的岗位是最多的，多达31种。

未来国内在提高芯片产能的同时，芯片企业可能会招募更多的芯片工程师。因此只要是掌握真材实料的工程师，都有望在国内各大芯片企业中发光发热。

关于人才，任正非也有发言。任正非说过，当华为向国外供应商买设备时，发现这些设备是中国人研究的。所以任正非呼吁让中国的鸡回中国下蛋，言外之意就是希望有更多的中国留学生能回到国内发展。

如何保障人才？

人才是科技进步的关键，芯片的突破与否，和企业机构掌握的工程师资源有关。

华为十分重视人才，在任正非的引领下，亲自推出华为“天才少年”计划，用高于市场行业数倍的薪酬吸引人才加入华为。

今年以来，华为展开过两次的天才少年招募计划，其中招募的人才主要指向了芯片领域。由此能够看出，华为对于人才与产业突破的效果是直接挂钩的。

观察华为的做法，以及美国对中国芯片路人皆知的态度，该如何保障人才呢？

保障人才的方式或许需要看各家企业的做法，华为用高薪把人才留下来。天才少年招聘计划最高年薪达到了201万，国内有能力开出这一薪酬的企业并不是没有，但大多数都是高管人员，对于普通的科研人员还需要制定更有物质生活保障的薪酬制度。

除了高薪，还需要给人才提供良好的上升环境。人才工程师耕耘学海几十年，肯定都希望获得更好的平台上升空间。

这就需要企业给人才展现能力的机会，挖掘出具有潜力，高质量的人才，让他们在更大的舞台上发挥应用的价值和能力。

要是国内企业能做到媲美国外的高薪和工作舞台，相信不仅能保障国内的人才，而且也能吸引国外的人才加入其中。

总结

美国在芯片领域耍各种小心思，制定不合理的芯片市场规则，还想要从台积电，三星挖人才。这些行为之下，其实都在表明芯片工程师的重要性。

蔡正元认为全世界工程师最多的是中国。或许正如蔡正元所言，但是在保障人才这方面，企业还需要下更多的功夫，让人才留下来，让人才发挥应有的才能。

对此，你有什么看法呢？欢迎在下方留言分享。

科技有趣味，带你了解新鲜科技事