原创：一剑
很多没有学习过经济学理论的人，不理解市场经济的作用，不懂得市场规则在分配财富的时候起到的不可替代的作用。
他们主观地认为，市场会造就分配不公，应该人为地进行计划和干预，甚至只能交由ZF来对财富进行分配。
实际上，市场经济无论是在资源配置还是财富分配上，相比于任何人为的分配和计划，都具有天然的优势，是目前所能找到的最合理的方式。
理论太深奥，我列举一个浅显易懂的例子，来说明这个问题。
一个人的收入或工资到底分配多少才算最合理？
假如创造一件商品，需要7个步骤。每一个步骤，都分别由一个人完成。
（1、2、3、4、5、6、7，我们用数字来代表完成每个步骤的人。）
最终，这个商品卖了70块。
如图：
那么问题来了。
7个人，创造了70块钱的财富，这70块应该怎么分？
按每个人创造的价值来分吗？
可是，每个人到底创造了多少价值？
你很难衡量，可能每个人都觉得自己应该多得。
那按照最简单的办法，平均分配吧？
7个人，每个人分10块钱。
这个时候，就有人不答应了。
2（第2个步骤的人）跳出来说：我的工艺非常复杂，我每天干18个小时，特别辛苦， 应该给我分15块！
那应不应该给他分15块呢？
这就看其他6个人答不答应了。
其他6个人一合计，不行，给他分15，我们分到的就少了！凭什么？我也很辛苦啊！
那怎么办呢？有没有其他人，也能干2的这件事？
这6个人跑到市场上，吼了一嗓子：10块钱！有谁能做这件事？
这时，马上有个叫2.1的人跳出来说：我愿意干我愿意干！
于是，原来的2就被踢出了。
每个人还是分到10块钱。
这个时候，2着急了：还是我来吧，还是我来吧！我不要15了，我也不要10块了，我只要8块！
其他6个人说，行啊，那你回来吧。
2回来之后，分8块钱，而其他6个人，每个人分10.33块。
所以你看，2这个人，虽然很勤劳很辛苦，虽然他觉得自己应该多分，但他能分到手的钱不会超过10块。
那么，按照平均分配的办法，有谁分少了呢？
假如，1、2、3、4、5、6、7中，1、2、3、5、6、7都有可以替代他们的人。
只有4不可替代。
这个时候，4跳出来说，10块钱太少了，我要20块！
其他6个人很生气：2要15块我们都没同意，凭什么给你20！我们找个人把你干掉！
于是，这6个人跑到市场上，吼了一嗓子：10块钱！有谁能做这件事？
……
没人理。
这6个人有点懵，他们咬咬牙，又吼了一嗓子：15块钱！有谁能做这件事？
……
还是没人理。
这6个人惊呆了，内心在滴血，心一横，又吼了一嗓子：20块钱！有谁能做这件事？
……
吼破嗓子，依然没人理。
最后，他们悻悻而归。
算了，就给他20吧。
给他20，我们6个人每人能分8.33，总比没有强。
4拿到了20块，很高兴。心想，原来还能这么干啊！那我再多要点，我要40行不行？
其他6个人昏过去。给他40，我们每个人只能分5块了。
可是，市场上又找不到可以替代他的人。
算了，5块就5块吧，反正在其他地方干活也是5块。
6个人虽然咬牙切齿，但最终还是接受了。
4尝到了甜头，马上再次要价：那我要50行不行？
其他6个人一听，马上跳起来一拍桌子，散伙！
为什么？
给4分50块，其他6个人每人就只能拿3.33块，那他们还不如去别的地方干活呢，还能拿5块。
10块到40块之间，4要多少都行。
这就是他的合理价值。
例子结束，这是刘润老师在解释稀缺性时举的一个例子，我借用来说明市场对于分配的作用。
看懂了没有？谁能拿多少钱，是由其他人共同决定的，这就是市场规则。
什么按劳分配、按资分配，都是空洞的废话。
没有任何一个人、任何一个ZF有能力把每个人的所得分配得让所有人都心安理得、毫无怨言，因为无人能够计算出每个人真正应该获取的收入。
不是因为个人和ZF不够努力、认真、负责，是他没有这个能力，这件事必须由市场系统来决定，没有市场规则，任何分配都会不合理。
就算分配者能做到公正、公平，他也不可能知道每个人应得的合理收入是多少。
正如相马一样，相出来的马总是有偏差。哪匹马厉害，放到赛道上跑一跑就知道，不需要人去判断。
人力对一件工作的分配尚且做不到最优解，更何况这种分配行为每分每秒、大大小小都在各个地方出现。
但凡靠人力主观分配的结果，都会产生大量的不公、纠纷和争议。想依靠ZF来实现分配的平等公正，无异于痴人做梦。
所以，不要再去信奉什么计划，离开了市场，上帝都做不到。
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