选导师相当于二次投胎？其实这句话虽然有点夸张，但是基本上还是符合现实情况的。
网络上有很多导师骂学生败类，也有很多学生骂导师败类，其实这种现象极少。也不是认真选择导师的原因。
我非常反感以职业分辨人品，导师虽然是大学老师，但是并不会因为导师是大学老师就不存在败类，导师是败类的我见过的肯定比绝大多数网友多。一样的道理，学生虽然是研究生，但是也绝对不会因为学生是研究生就不是败类，学生里面败类我也见识过很多。不过整体而言，学生里面的败类远远大于导师。
导师和学生发生矛盾的很多。作为不年轻的大学老师，我认为绝大多数情况，不是导师是不是败类的问题，也不是学生是不是败类的问题，而是适合不适合的问题。可能两个人都挺好，但是凑在一起就悲剧了。选导师不存在好，而是在于适合，适合就是好的。但是一个学生如果和导师不在一个频道，那真的太悲剧了，导师难受，学生也难受。
这也解释了另外一件事，为什么导师喜欢熟悉的学生。熟悉的学生什么情况，导师比较了解，如果真的不行，可以早拒绝，如果可以，省去了彼此适应的过程。当然，这种情况在硕士阶段不算明显，但是博士阶段就比较明显了。
研究生选导师是研究生生涯中一个至关重要的环节，它直接关系到你在接下来的学术研究中能否得到良好的指导和支持。因此，选择一个合适的导师需要慎重考虑，以下是一些具体的建议：
学生需要明确自己的研究方向和兴趣所在。研究生阶段的学习相比于本科更为深入和专业化，因此，选择与自己兴趣相符的研究方向能够使你在学术道路上更有动力。同时，了解导师的研究方向和成果也是必不可少的。通过阅读导师的论文、参与其学术活动或查找相关信息，你可以初步判断导师的学术水平和研究实力，从而决定是否与其合作。
与导师进行面谈是选导师过程中非常关键的一步。通过面谈，你可以更深入地了解导师的研究计划以及对学生的期望。同时，这也是一个展示自己能力和兴趣的机会，让导师对你留下深刻印象。在面谈过程中，你可以向导师请教一些专业问题，观察其回答问题的态度和方式，以便更好地了解其学术风格和人格魅力。
考虑导师的性格和指导风格也是选导师时需要考虑的因素。不同导师有不同的性格特点和指导方式，你需要根据自己的性格和学习习惯来选择合适的导师。例如，一些导师可能更注重培养学生的独立思考能力，而另一些则更注重团队协作和集体讨论。你需要根据自己的需求和偏好来选择最适合自己的导师。
你还需要考虑实验室或团队的氛围。一个积极向上、和谐融洽的团队氛围将有助于你在研究生阶段取得更好的学术成果。因此，在选择导师时，不妨多了解一些关于实验室或团队的情况，以便做出更明智的选择。
