北京时间1月26日，the athletic三大名记安东尼-斯拉特、马库斯-汤普森二世和萨姆-阿克米联手推出雄文，解读了勇士功勋总经理鲍勃-迈尔斯可能离队一事。
迈尔斯的合同将在今年夏天到期，勇士老板乔-拉科布曾表示，他们已经开出了报价合同，但迈尔斯尚未接受。从现在的情况看，显然是勇士的报价无法让迈尔斯满意。
不过，迈尔斯与拉科布之间的分歧并不仅仅在于合同金额，双方到底存在哪些分歧？
1.合同金额
首先当然是钱，这没什么好避讳的，谁工作都是为了多赚钱，迈尔斯这种功勋级别的总经理追求更高的年薪没什么可指摘的，谁都想要一份体现自己价值的合同，更何况总经理的年薪又不算入工资帽。
去年12月份，espn曾爆料，迈尔斯与勇士的续约谈判不顺利，当时espn没有明确提到钱的问题，但现在，这个问题被曝光了。迈尔斯想要更高的年薪，虽然拉科布说迈尔斯的年薪能排在联盟前3位，但实际上，他的排名在第8或第9位。
据内幕消息，迈尔斯目前在勇士的年薪是800万美元，奖金另算。虽然迈尔斯在同行中属于年薪比较高的，但是跟前辈比，迈尔斯的年薪还是差得远，即便他的履历比部分前辈更好看。
比如，2014年“禅师”菲尔-杰克逊加入尼克斯管理层时，那时候他的年薪就达到了1200万美元。而杰克逊在管理层的位置上表现如何，明眼人都看得见，一个“烂”就足以概括。
猛龙跟乌杰里续约时，据悉他们给出的合同年薪高达1500万美元。而乌杰里任职期间，猛龙只拿到了一个冠军，他的成就跟迈尔斯没法比。
跟热火总裁帕特-莱利、已经升职的马刺功勋前总经理布福德比，迈尔斯的年薪偏低，800万美元年薪显然不符合其市场价，他起码应该得到一份年薪千万美元的合同。
不过，从拉科布的履历看，他不是那种对高层、工作人员非常大方的老板，虽然他对球员没得说。名记斯特劳斯曾在关于勇士王朝的书籍《赢球机器》中这样描述拉科布：“在拉科布的眼里，每个人都有自己的价码，如果超出了拉科布的心理估价，他愿意放他们走。比如杰里-韦斯特，当年他被告知需要降薪才能留队后便离开了勇士。2018年勇士分析部门主管萨米-盖尔芬德离开勇士加盟活塞。另外，医疗专家莱恩、助理总经理施伦克等人的离开也都跟拉科布对他们的吝啬有关。”
2.拉科布越来越多干涉运作
曾经，拉科布以不太干涉球队运作饱受赞誉，他相信“把专业的事情交给专业的人”这个道理。但是近几年，迈尔斯越来越多参与球队运作，他会研究选秀，观看试训，制定球队模拟选秀名单。最近5次选秀，迈尔斯在其中扮演了重要角色，勇士拿选秀权选了年轻球员，而不是用选秀权换更可靠的老将把握当下。
在用榜眼签选择怀斯曼这次选秀上，勇士摔了一个大跟头。而众所周知，拉科布是怀斯曼的忠实粉丝，他非常喜欢怀斯曼，甚至将他称为十年难遇的天才。怀斯曼在勇士的位置仍稳固，拉科布是主因。勇士选择怀斯曼已经基本可以定义为失败，而拉科布却在公开场合说，选择怀斯曼是他们所有高管、教练组共同的决定。
没有哪个总经理喜欢被老板干涉运作，迈尔斯也一样。
3.勇士三叉戟因财政压力有解体危机
勇士薪金空间爆炸，触发超级奢侈税后奢侈税压力巨大，今年休赛期，勇士面临艰难选择。如果勇士本赛季无法进入总决赛挣够门票钱，那么下赛季勇士的运营压力会非常大，德雷蒙德-格林、克莱-汤普森中的一个可能离队。
假如勇士被迫拆散三叉戟，如何应对勇士球迷的怒火还是次要的，如何应对勇士实力下滑才是最大难题。以勇士的薪金状况，他们无法引进替代品。
若勇士退出争冠阵营，更多使用年轻球员，迈尔斯可能会换支球队，另起炉灶，迎接一个新的开始。
