导读：
时下，做保姆的越来越多，尤其是一些过了四十岁后的女性。原因是随着年龄的增长，参加体重劳动的体力逐渐不支，随着打工的活计越来越少，她们不得不寻找一门轻体力的行业，以获取相应的薪资。
从事保姆这个行业，第一是门槛比较低，第二是工资在同年龄段来说还是可以的。但是，当你入了这一行却发现，照顾雇主并不是那么容易的，甚至有些人根本从事不了这个行业。本文中的李女士从事这个行业十余年，我们看看她有什么经验之谈。
李女士，58岁，从事保姆十余年。
李女士是从43岁转行从事保姆这份职业的。用她的话说自己从前一直在一家私营企业打工，企业采用的是三班倒模式，轮到时间点就得上班，中间因意外事件请假需要临时找人代替。至于工资，每个月到手有几千块钱。
每到月末时，面对着几千元的工资，心情着实一阵欢喜。可这份工资却是用辛勤的劳动和付出的汗水换来的，心里想想又是那么的不容易。可是，不干也是不行的，家里需要开支，孩子需要上学……等等，哪一项不需要金钱来维持呢。
时光在悄悄的发生着变化，没想到一晃自己四十出头了。过完年后，企业的一个电话打来，自己不用再来上班了。她呆呆地放下电话，犹豫了半天，好像自己做了个梦。她恍过神来，只能无助地面对这个现实。
工作是找了一家又一家，她才明白工作竟然这么难找。要么去饭店涮碗，工资一月一千多，要么去街区打扫卫生，工资也少得可怜。四十出头的她不甘心从事这些职业，毕竟以前的工资尚可，微薄的工资不足以抚慰平静的心灵。
在朋友的帮助下，她找到了一份住家保姆的工作，地点是一座二线城市，照顾的对象是一位70多岁的大爷。当她住到这位大爷家时，才真正明白照顾人这份活比工厂打工还要难，因为这个，她不知半夜偷偷掉过多少眼泪。
当李女士住到雇主家后，却发现雇主是一位很难照顾的老人，并且说话非常难听，总是以一种居高临下的态度随意指示。无论你做得再好，他都能鸡蛋里面挑骨头，给你甩出很难看的脸色。
李女士起初心里想，可能是不熟悉的缘故，慢慢地摸准脾气可能好一点。可是，一、两个月过去了，雇主还是那般模样。李女士终于忍无可忍，毅然决然地辞职了。
后来，她终于找到了一位平易近人的雇主，从雇佣关系变成了相互尊重的老朋友。
结束语：
李女士做保姆的最初经历告诉了我们：当你应聘保姆时，在与雇主的谈话过程中便会发现雇主品行的一些端倪。或者说不妨与雇主商讨入住后有几天的试用期，确实不适应的情况下可以另寻下家。
经历告诉我们，并不是每一位雇主都能与保姆愉快地合作。也并不是每一位保姆都能达到雇主想要的理想状态。读者朋友，你们见过或经历过很难照顾的雇主吗？说说看。
