武汉两会观察|创新成果转化不只高校，民营企业更要关注

科技创新，是城市发展的必答题。

1月18日，武汉市第十五届人民代表大会第三次会议开幕。加快打造具有全国影响力的科技创新中心，连续第三年被《政府工作报告》列入新一年重点工作，并且再次成为首要任务。

武汉是科教重镇，在推动科教人才优势加快转化为创新发展优势的过程中，我们必须要厘清：创新的主体是谁？高校与企业应具备怎样的关系？

在与企业界、学界的代表委员交流中，几乎都传达出一个共同的理念，即创新的主体是企业，要围绕产业链布局创新链。

这听起来并不是高深的道理。但要把这个理念贯穿到决策的方方面面，是武汉能否走出一条成功创新之路的关键。

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武汉科创实力再进位

2022年4月，武汉具有全国影响力的科技创新中心获批建设。

这是国家送给武汉的一个“大礼包”。自此，不少重大的国家级科创资源，屡屡落户武汉。

比如，国家实验室与全国重点实验室体系，聚力战略性、关键性重大科技任务，是原始创新策源地，也是国之重器。

2022年，武汉实现国家实验室　“零”的突破。2023年，国家实验室总部基地启动建设，迈出入轨运行重要一步。

2022年，科技部正式开启全国重点实验室优化重组。一年来，武汉13家全国重点实验室获批重组和新建。这一数量还将不断增长。政府工作报告提出2024年要优化重组和新建8家全国重点实验室。

值得强调的是，武汉的全国重点实验室不仅由以前的国家重点实验室重组而来，而且还在不断新建。

再如大科学装置。众所周知，大科学装置投资高，回报周期长。但在过去一年，武汉推进了6个大科学装置建设，并进一步提出2024年推进神农设施、武汉光源等8个大科学装置建设和预研预制。

▲2023年，由华中科技大学牵头，位于光谷的大科学装置“精密重力测量研究设施”通过国家验收。

根据《自然》杂志《2023自然指数-科研城市》排名，武汉首次进位全球第10、全国第5。

众多的资源倾斜背后，是武汉肩负的重要使命和期待。

国家科技力量的顶层规划，是“3+n”的格局。“3”指北京、上海、粤港澳大湾区，要打造为国际科技创新中心。“n”指n个综合性国家科学中心和区域科技创新中心。

目前获批的综合性国家科学中心包括北京怀柔、上海张江、安徽合肥、粤港澳、西安。

具有全国影响力的科技创新中心有成渝地区、武汉等。

武汉是目前中部地区唯一一个获批的科技创新中心。武汉市政协委员、武汉理工大学经济学教授赵凯总结：武汉是中部地区最大的特大型城市，从人口规模、经济规模、市场容量、产业基础、人才优势等诸多指标来看都是如此。

他认为，武汉是最有希望在中部实现科创崛起的城市。

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“要围绕产业做创新”

实现科创崛起具体的路径，两个代表性地方常被提起——深圳和硅谷。

不少学者提出武汉借鉴硅谷模式。硅谷模式的精髓是，以大学或科研机构为中心，科研与生产相结合，科研成果迅速转化为生产力或商品，形成高技术综合体。

武汉拥有92所高校、101家科研院所、130万在校大学生，是全国智力最密集的区域之一。高校里的科研成果如何转化为生产力和商品，就成了关键问题。

武汉市政协委员、武汉科前生物股份有限公司常务副总经理徐高原对记者说，对于企业和需求方来说，高等院校、科研院所的科技成果往往偏重于基础研究，可转化性和技术成熟度不高。

深圳模式从一开始就走了完全不一样的路。改革开放之初，深圳几乎没什么高校。但一大批科技型民营企业依然冒了出来。企业是深圳创新的主体。

企业界的代笔委员们对此深有感触。

“要围绕产业做创新，围绕产业链布局创新链。”武汉市政协委员、武汉市工商联副主席、华砺智行创始人邱志军说。

邱志军在朋友圈引述了一篇讲述深圳模式的文章。其称：

“深圳是中国第一个把创新从纯科研的活动转变成为经济活动的城市，这使得创新投入产出的效率出现了极大的改善。在科研主导的创新模式中，技术实现被当成终极目的，大牌的专家、高级的技术、昂贵的装备变成了创新的标配。当创新回归经济活动层面之后，人们对技术的认识发生了根本性的变化。”

该文章还指出，创新本质上是一种经济活动。

但这并不意味着要将高校与创新活动割裂开来，也绝不可能。事实上，无论是科前生物还是华砺智行，都与武汉高校保持着紧密的合作关系。

科前生物是华中农业大学参股企业，由华中农大与陈焕春院士等自然人共同出资设立。2020年在上海证券交易所科创板敲钟上市。

徐高原介绍，科前公司与华中农大合作的猪伪狂犬病疫苗、猪流行性腹泻变异毒株疫苗，成为公司的两大拳头产品，市占率在全国排名第一。

邱志军创办的华砺智行，也与武汉理工大学在共同技术攻关。

▲华砺智行自主研发的智能车载终端系统。

在坚持企业是创新主体的理念上，一方面，如何激发企业自身创新活力？另一方面，如何有效发挥科教优势？

03

重视成果转化需求方

从数据看，武汉市科技型企业数量取得了显著进步。

政府工作报告指出，2023年武汉市创新主体规模不断壮大。科技型中小企业评价入库1.25万家，实现两年翻番。净增高新技术企业超2000家，总量达1.45万家。国家技术创新示范企业增至27家，居副省级城市第1。

类似华砺智行这样的国家级专精特新“小巨人”企业，武汉市已突破300家。

谈科技成果转化时，高校、科研院所往往最受关注，而忽视了成果转化的需求方——企业，特别是民营企业。

“成果转化更多需要民营企业或者中小企业。因为大型国有企业有很完整的一套体系，包括研发，可能很少需要从外面引进成果。而民营企业一般创新能力不够，企业规模也小很多，需要从外面引进创新成果。”徐高原说。

针对民营经济发展，此次政府工作报告提出，扎实推进中小企业培育“七万工程”，着力破除政府采购、招标投标、项目建设等方面的隐性壁垒，支持拓宽民营企业创新产品的应用场景，并力争“四上”单位达1.85万家、经营主体超225万户。

企业是创新的主体。为企业提供宽松、优越的发展环境，是激活创新的应有之义和关键任务。

另一方面，高校和科研院所也需要发挥应有作用。

徐高原在提案中建议，支持高校、科研院所拓展现有技术平台的服务链条，从服务基础研究向服务应用基础研究、应用研究延伸，切实解决行业问题。

此外，高校和科研院所给区域创新带来的最直接、最重要的优势，或许就是人才优势。

“在技术密集型产业这一块，谁掌握人才，谁掌握技术，谁就掌握了核心，这一块应该是我们的。”赵凯说，“当下空间距离也许不再成为人才流动的阻碍，但武大、华科大是搬不走的。”

应当培养什么样的人才？怎样留住这些人才？

徐高原认为，近年来，武汉高层次人才数量不断增加，　人才队伍质量显著提升，但创新型、复合型人才仍然十分匮乏，特别是缺少一批既懂专业、又懂市场的创新型企业家，应大力培养交叉型、复合型人才和拔尖创新人才。

而留住人才，“最主要的还是产业。如果高端产业发展不起来，低端产业待遇也上不来，人才施展的空间有限。如果我们处于产业链的高端，对高薪人才有更大吸引力，我相信大家愿意留下来。”

九派新闻记者柴归

【来源：九派新闻】

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