2023年，神木市公安局指挥中心坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在上级公安机关和局党委的坚强领导下，以“1+6+X”为统领，紧紧围绕神木公安中心工作，锚定全年发展目标、聚焦重点工作任务，知责担责、知重负重，积极进取、团结奋斗，全面提升“三服务”能力水平，以新担当新作为助推新时代公安工作高质量发展。
围绕中心工作，强化统筹牵引
在服务大局中尽显担当
一是全力推动百强公安创建。统推“四化建设”，起草制定了《神木市公安局“百强公安”建设三年规划》，确定了19个重点工作课题，制定了《职责清单》和《任务清单》，推动成立了“百强公安”办公室，抽调了各警种部门人员集中办公，紧盯目标任务，强力攻坚推进。今年以来，共召开“百强公安”创建专题会、协调会、研讨会9次，统一思想、协调工作、解决问题，有力有序推进“护航行动”“四化建设”和平安建设等工作深入开展，通过严打整治刑事和治安发案同比下降17.2%、2.8%，保障39个投资上亿元的市域能源化工项目顺利投产建设，出台50项优化营商环境便民利企工作举措，护航了我市社会经济高质量发展。
二是推动中心工作落实落地。紧盯局党委全年工作要点和交办的专项任务，拉列任务清单，制定工作方案，压紧压实责任，高质高效推动落实。2月27日，筹备召开了全年公安工作会议，安排部署全年工作；8月份、10月份，分别筹备召开了第二和第三季度公安工作会议，推动了“四化建设”“下解办严”活动以及全年36项重点工作高质量开展；全年承接局长批示文件450份，跟踪督办28件，完成率100%。
三是统筹牵引专项行动开展。作为“四打击三整治两排查”“春季两个专项行动”“两个排查整治专项行动”和“夏季行动”牵头组织部门，充分发挥了统筹全局、牵头抓总、沟通上下、协调左右的职能作用，推动建立了全警一体化作战、集中式攻坚、波次性推动的工作格局。今年以来，市局历次专项行动受到了市委市政府和榆林市局主要领导充分肯定，工作成绩在全市名列前茅。
四是总结提炼推广经验做法。结合“百强公安”创建和“四化建设”，先后对“情指行”一体化实战化机制建设、执法规范化建设、标准化派出所建设、巡防警务运行机制改革、电信网络诈骗打击治理和党建引领队伍建设等方面工作进行了经验总结，并向榆林市局进行了报送。“护航行动”、智慧执法办案基地和“三见警”巡防警务机制改革等工作得到了市委书记杨成林和市长段智博的充分肯定，并被省厅、市局简报专刊刊发。
五是圆满完成指挥调度任务。在“中国-中亚”峰会、“两会”、春节、五一、国庆等重要节点和小长假期间，高位运行“情指行”一体化安保模式，启动“1+3+N”“日研判、日调度”机制，提前研判风险形势，综合分析评估社会治安形势，精准指导一线打防管控，统筹指导各警种、各部门开展安保维稳工作，召开调度会68次，实时扁平指挥调度167次，圆满完成了各项安保维稳工作任务。
紧盯主责主业，履职担当尽责
在真抓实干中勇于作为
一是以文辅政水平全面提升。加强对文件材料起草、会议活动组织、公文流转办理、公安统计分析、密码通信保障等工作专业化、规范化、信息化、精细化建设。撰写领导讲话、工作报告163篇，编发《神木公安简报》45期，编发《神木公安信息快报》信息185期；办理人大建议、政协提案7件，代表委员满意和基本满意率100%；承办会议530场，通知各类会议902个，收办来文3654份，OA审批下发文件973份，按时办复12345热线993条、百姓问政18条。开展数据统计12次，形成数据参阅件16份；每日编发警情通报，每月编发《警情研判分析报告》和《社会治安状况分析研判报告》。
二是情指中心完成升级改造。2023年11月份，情指中心顺利迁入新办公区，情报中心和指挥调度中心合署办公，实现了情指中心由物理整合向化学反应蝶变。同时，以情指行“六位一体”（即情报研判、指挥调度、合成作战、舆情管控、服务群众、督导督办）为牵引，建立完善了上下互动、左右互联、紧密衔接的“情指行”一体化实战化运行机制，有力支撑了维护稳定、人员管控、侦查破案、安保维稳、服务群众等工作。今年以来，通过“情指行”一体实战化机制，协助破获各类案件1200余起，抓获违法犯罪嫌疑人254人。
三是接处警工作持续加强。从教育培训、完善制度、规范流程、回访监督入手，推进接处警工作标准化、规范化、程序化，有力提升了工作效能。2023年，共受理警情23万余起，有效接警9.3万余起；编发警情通报52期、警情核查通报12期，回访刑事警情697起，出警率、处警规范率、现场勘查率、反馈率均达到100%；每日、每周、每月、每季度向局领导报送、向一线单位推送警情动态，为全局打防工作提供数据和信息支撑；强化事后复盘总结，围绕处置各类突发性事件、重大案件和安保维稳工作，修订和完善方案预案11个。同时，创新报警方式方法，开通了12110短信报警、公安微信报警等多模式报警服务，有效方便了群众需求。
四是信息化建设实现深度应用。按照“四化建设”要求，全力推进科技应用智能化建设。全面摸排视频监控在线情况，对已损坏监控及时维修，全年共维修升级监控200路；在科学勘测点位的基础上，完成城区200台人脸和车卡设备建设任务;利用视频监控破获各类案件310起，处理交通事故189起，帮助找回失踪儿童30余名、走失老人20余名，帮助群众查找遗物190件。同时，圆满完成了市局机房搬迁任务，电路、网络、软件系统、数据、空调系统实现同步迁移，公安网络、视频专网、视频会议等相关系统保持稳定，未发生网络故障和事故。
坚持政治建警，加强作风建设
在严格管理中锻造队伍
一是突出政治建警。深入学习习近平总书记系列重要讲话重要指示精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。全年组织各类学习41次，开展研讨活动10次，收集学习笔记62本，撰写心得体会180余份。
二是突出党建引领。严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，制定了《指挥中心党支部2023年工作计划》《指挥中心党支部理论学习计划》《指挥中心党支部工作任务清单》等工作计划，全年召开了党员大会5次、支部委员会12次、专题党课辅导4次、工作交流学习研讨会6次，开展了党员谈心谈话4次、主题党日活动12次。
三是突出队伍管理。结合干部作风提升年活动，以贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神为牵引，严格执行严禁违规宴请饮酒“六项规定”、省厅“十条规定”等铁规禁令，综合运用干部队伍思想状况分析、“八小时以外”管理监督等制度机制，从严从紧抓好“人、车、酒、枪、赌、毒、密、网”等安全管理措施，从各类小事、小节抓起，民辅警作风显著转变，为完成各项工作任务提供了坚实的队伍保障。
