近日，浙商银行发布公告称，陆建强因到龄向公司董事会请辞董事长等一系列职务。
值得注意的是，就在不久前，国家金融监督管理总局刚刚核准了浙商银行新任行长的任职资格。
要知道，该行行长一职已经空缺近8个月。
如今，新行长才正式补位，董事长又走了。
高层频繁变动的背后，是浙商银行经营业绩的持续下行，以及内部控制和合规管理方面的严重问题。
2024年，浙商银行营业收入增速仅为6.19%，归母净利润增速为0.92%，均创四年来新低。
进入2025年以来，浙商银行的经营业绩继续恶化。
同样是在2025年一季度，浙商银行因违规被罚没金额1920万元，单季罚没金额已超2024年全年。
伴随着管理层的再度调整，浙商银行能否在短期内提升经营业绩、提高内部管控质量，还需时间检验。
管理层再变动
新行长任职获批、董事长提前辞职
7月10日，浙商银行发布公告称，公司董事会收到陆建强提交的辞职报告。陆建强因到龄，辞去公司董事长、执行董事、董事会战略与可持续发展委员会主任委员及h股授权代表职务。公开信息显示，陆建强1964年出生，按惯例已届国企金融干部退休年龄。
不过，陆建强的原定任期到期日为2027年8月8日，相当于提前两年多离职。
值得一提的是，就在不久前，陈海强浙商银行行长的任职资格刚刚获监管批复。
2024年8月中旬，浙商银行原执行董事、行长张荣森因个人原因辞职。
而在此后的数月，浙商银行行长一职一直空缺。直到今年4月2日，浙商银行发布公告称，提名陈海强任浙商银行行长。
如今，国家金融监督管理总局刚刚核准了陈海强浙商银行行长的任职资格，董事长陆建强又宣布离职了。
要知道，银行管理层的频繁变动，可能会导致战略执行中断或者业务调整延迟。
尤其是董事长作为核心决策者，其离职对于银行相关业务的影响至关重要。
如今，刚刚转正的陈海强，又将代为履行浙商银行董事长、董事会战略与可持续发展委员会主任委员及法定代表人职责。
真正的责任重大啊。
多项经营指标不及竞争对手
一季度业绩继续恶化
管理层的频繁变动，似乎已经影响到了浙商银行的业绩表现。
数据显示，2024年，浙商银行的营业收入为676.50亿元，同比增长仅6.19%；归母净利润为151.86亿元，同比增长仅0.92%。
回顾浙商银行近几年的业绩，2021年-2023年期间，其营业收入增速分别为14.19%、12.14%、4.29%，而归母净利润增速分别为2.75%、7.67%、10.50%。
从这些数据可以看出，浙商银行的发展步伐逐渐放缓，盈利能力也差强人意。
而在2024年，浙商银行上述两项指标，均创下了近四年来的新低。
对此，陆建强曾在2024年业绩说明会上表示，“ 2024年，浙商银行在化解不良上加大力度”，“宁可少挣点钱、慢一点，如果冒进、突破合规，看上去增长很快，后面一地鸡毛”。
或许可以说，为了化解不良，浙商银行有意放缓了脚步。
可即便如此，在资产质量相关指标上，浙商银行与宁波银行、杭州银行的差距，依旧明显。
数据显示，2024年，宁波银行的不良贷款率为0.76%、拨备覆盖率389.35%，杭州银行的不良贷款率0.76%、拨备覆盖率541.45%，远优于浙商银行的各项指标。
事实上，在经营质量上，除了资产规模和营业收入这两个方面，浙商银行几乎全面落后于宁波银行和杭州银行。
比如在资本充足指标方面，2024年年底，宁波银行资本充足率15.32%、一级资本充足率11.03%、核心一级资本充足率9.84%；杭州银行资本充足率13.80%、一级资本充足率11.05%、核心一级资本充足率8.85%，均优于浙商银行。
尤其是在盈利能力方面，2024年，宁波银行归母净利润达271.27亿元，同比增长6.23%；杭州银行归母净利润为169.83亿元，同比增长18.07%，增速远高于浙商银行。
三家银行的核心差距，就在于净息差方面：2024年，浙商银行的净息差为1.71%，同比下降30个基点，更是落后于宁波银行和杭州银行。
由此可见，底子最后的浙商银行，正在面临着宁波银行和杭州银行的紧追猛赶。
而面对目前公司的困境，陆建强在股东大会上曾提出了一系列应对策略，包括“一张蓝图绘到底”。
然而，在这些策略的背后，是浙商银行业绩表现的继续下行。
今年第一季度，浙商银行实现营业收入171.05亿元，同比下降7.07%；归母净利润59.49亿元，同比增长仅0.61%。
重压之下，高喊策略和蓝图的陆建强，也已经辞职了，真是令人唏嘘。
一季度罚金1920万
“正和严”背后的合规风险加剧
另外，频繁的人事调整，可能已经暴露了浙商银行的合规风险。
有分析指出，如今银行之前的竞争，早已超越简单的资产规模和经营策略的比拼，合规底线的较量也愈发重要。
但是对于浙商银行而言，内部管控的工作仍然任重道远。
在2024年的业绩发布会上，当谈及浙商银行高管频繁涉案被查的现象，陆建强曾直言不讳，称“穿越了风雨，懂得了正和严的重要性”。
然而讽刺的是，就在1月27日，因小微企业划型不准确、信贷业务不规范经营、资产池业务未纳入统一授信管理等，浙商银行上海分行被罚1680万元。
这张千万级罚单，震惊业内。
紧接着，浙商银行杭州分行、重庆分行，又因存贷挂钩、员工异常资金往来等问题，合计被罚240万元。
整个第一季度，浙商银行合计被罚没金额高达1920万元，单季罚没金额已超2024年全年21张罚单、约1364万元的总额。
浙商银行接连受到处罚，反映出其在内部控制和合规管理方面存在着严重问题。
从所列违规行为来看，浙商银行在内部风险管理和制度执行上存在广泛的缺陷，或将严重损害其客户的利益，影响其自身声誉和长期发展。
值得注意的是，4月初，浙商银行杭州分行领到一张70万元的罚单，涉及的违法违规行为包括：个人经营性贷款业务中签订空白合同，向保证人隐瞒实际贷款金额；员工与客户发生非正常资金往来。
紧接着4月底，浙商银行常州分行又因未按规定履行客户身份识别义务，未按规定报送大额交易报告或者可疑交易报告，违反账户管理规定以及信用信息采集、提供、查询及相关管理规定等，被处以罚款56.5万元。
违规继续，罚款继续。
如此看来，浙商银行或许尚未完全“懂得了正和严的重要性”，陆建强亦提前辞职，拂袖而去。
一切重担，暂时落在了陈海强肩上，能不能“穿越了风雨”，仍需观察。
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