遭遇出轨男人回归后和小三纠缠不休该怎么办？怎样彻底解决婚外情

为什么蓝方不支持原配用威逼的方式让出轨男人和小三断关系？因为很容易遭到反噬。

之前蓝方处理的一个出轨案例就是这样的情况，

原配郭女士和她老公结婚十几年，两个人有一个女儿，两个人都是公务员，

平时感情还不错，偶尔会因为一些琐事争吵，但是郭女士觉得很正常，夫妻都会吵架，

但是很多男人不这么觉得，塔恩会觉得自己老婆唠叨，经常吵架烦，

遇到身边看上去温柔看着不会吵架的女人，就会忍不住对这样的女人生产好感，

如果刚好这个女人也对这样的男人有意思，那么婚外情就是必然的结果。

郭女士老公就是这样出轨了自己同单位的女同事，一个中年丧夫的女人，

小三带着一个儿子独自生活，个人条件比较好，所以也有很多人给她介绍对象，

但是这个年纪能够给介绍的大多数都是比小三大十几岁的老男人，小三不愿意，

又渴望婚姻，刚好郭女士老公表现出了对她的好感，小三也顺水推舟。

这些都是郭女士发现自己老公出轨后，和她老公的另一个女同事了解到的情况。

郭女士了解了情况之后，先是去找小三说要举报小三做第三者，小三害怕了就告诉了出轨男人，

出轨男人一开始还站在小三那边，回家骂郭女士恶毒，说小三孤儿寡母没工作怎么活下去。

郭女士看自己老公帮着小三非常生气，调转矛盾开始针对出轨男人，说举报小三你心疼，那我就去举报你。

出轨男人那个时候刚刚升职，后面还有继续晋升的机会，郭女士这样他也害怕，

所以最后出轨男人还是屈服，嘴上说自己是个有责任感的男人，不能对不起家庭，

但是实际上就是害怕自己因为出轨的事情毁了事业，所以心不甘情不愿地回归了家庭。

郭女士以为婚外情就能这样解决了？那真的是太天真了，出轨男人和郭女士说自己已经痛改前非要回归了。

结果在单位和小三还是表现出一副，两个人是被逼无奈的，相爱的人不能在一起的可怜模样。

郭女士之前打听情况的女同事，后面也一直提醒她，这么下去两个人可能会旧情复燃。

所以郭女士让他老公转岗，要么还要继续举报两个人，她老公不仅不愿意，

还和郭女士争吵，并且冲着郭女士大喊“我为了家庭舍弃真爱，你还想怎么样？！”

郭女士一时无语，明明是两个人都是为了自己的事业，才抛弃所谓的真爱，

结果还要表现出被逼无奈的样子，出轨男人回家和原配还能理直气壮地说这种假话。

郭女士虽然威胁两个人举报，但是实际上她并不会去举报，因为他没打算离婚，

毁了出轨男人的事业，对于她来说没什么好处，所以只是威胁，出轨男人不接受她威胁，她就无可奈何了。

郭女士来找蓝方帮助，一共有两个诉求，一方面是希望她老公能够认识到错误，一方面是彻底分离小三。

我告诉郭女士，想让她老公和小三彻底断绝容易，让她老公真心认错很难，

所以蓝方给郭女士的建议是，先彻底分离小三，让出轨男人知道婚外情不美好，甚至是一地鸡毛，

让他对小三产生厌恶，他才有可能意识到自己出轨是一个错误，再继续引导他真心认错。

怎样彻底分离小三，必须要从内部瓦解两个人的关系，让他们反目成仇，才能够真正地彻底的分离。

其实郭女士这个案例想要彻底分离并不难，从这两个人面对郭女士对她们威胁的时候，

做出的反应就可以知道，两个人虽然说对方是真爱，但是实际上最爱的还是自己，自己的事业都比对方重要。

因为他们现在的关系是一荣俱荣一损俱损，被举报了两个人都不会好过，所以两个人利益相同，

所以两个人即便分开了也还认为对方是爱自己的，但是如果两个人利益有了冲突，爱就会立刻消失，

剩下的就是为了各自利益不顾颜面的互撕，郭女士需要做的就是给两个人制造利益冲突。

两个人都很在乎事业，那么郭女士就可以从事业这一方面入手。

直接威胁出轨男人，让他劝小三转岗不然就举报他出轨，转岗一定是那种不好的部门，

一定要拿着各种能够证明他出轨的证据，带着你写好的举报信去和出轨男人说，

而且一定是要求出轨男人去找小三谈，逼出轨男人去损坏小三的利益。

出轨男人只要去了，小三绝对会反抗，小三反抗越激烈原配就要逼出轨男人越狠，

小三也开始拿举报出轨男人的事情反逼了之后，原配一定要寸步不让，

原配可以和出轨男人说，如果小三举报他自己可以作证她和小三没关系，

这个时候你坚定地站在出轨男人这边，让出轨男人和小三起争执。

接下来你会看着两个曾经爱得死去活来的家伙在那里相互猜疑，相互指责，相互攻击，最后反目成仇。

用这样的方式分离的婚外情，两个人以后旧情复燃的几率几乎为零，男人再出轨的几率也非常小。

最后蓝方想说，遭遇出轨原配越是威逼利诱让出轨男人回归家庭，

出轨男人越是容易和小三断的不干净，还极有可能旧情复燃二次出轨。

而如果是通过过各种手段，内部瓦解婚外情让出轨男人回归家庭，才算彻底解决。

如果你遭遇类似的情感问题不知道怎样解决，可以关注蓝方私信求助，我帮你出谋划策。

我是蓝方，一个说实话做实事的情感导师。