多地教师执行“新工资标准”，不少老师工资变多了，众人拍手称赞

分类：教育

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2022-10-15

教师是学生人生路上的“明灯”，他们是默默无闻的筑梦人，为国家培养了诸多人才，人才是社会发展的核心力量，教师起到了很重要的作用。

近些年来，教育不断发生着变化，对教师是不小的考验，工作任务艰巨，十分辛苦，尤其班主任、一线教师、农村教师等，他们呕心沥血，时常带病上课。

付出了这么多，收入相对有些低，想要提高收入，最好的办法就是评职称，奈何名额有限，竞争激烈，教师也是普通人，上有老、下有小，生活都不能保障，怎能安心工作？

过去的教师补贴标准，已经不能满足当下所需，势必要做出调整，“教师涨工资”的消息传出已久，近期，不少教师表示确实上涨了。

根据相关信息显示，上海市一地区老师晒出工资，他已经有8年教龄，是市区一名小学教师，职称是中级，一线城市的工资水平较高，某月工资条显示，到手5987元，不包括班主任补贴、课后延时服务补贴、加班补贴、晚上辅导费等。

杂七杂八加在一起，月入近万元，这是教育局根据最新工资标准发的，较比原来上涨300元~500元左右。

广东省部分教师工资也有上涨，一名教龄满2年的乡村教师，在初中教学，职称初级，教育部门为保证农村教育公平性，提高了乡村教师的工资待遇，加班补贴和职称评审，皆做了调整。

上月发放的工资就是调整后的，这位老师拿到了5500元左右的工资，不包含生活补助800元，课后延时服务费300元，也不包括年终奖和绩效，基础底薪上涨500元左右。

再来看甘肃省这位教师的收入情况，作为西北部城市，经济发展缓慢，教育资源匮乏，教师收入普遍低，导致优秀教师留不住，学生的质量难以提升。

双减落地，中考分流，部分教师也迎来一个利好消息，教龄满12年，县级小学教师，职称中级，调整后，工资到手3800元，包含五险一金，上涨100元。

此外，山东省县级中学，职称高级，21年教龄的教师，工资比原来上涨200元，江西5年教龄，省重点中学、中级教师，到手工资比原来上涨400元左右。

不同地区教师，上涨幅度不同，与当地的经济发展有关系，不管是上涨了100元，还是500元，教师们的收入整体有所提高，补助项目增多，教师们的心是暖暖的。

教师是兴教之源，暖了教师的心，好处多多

教师是人类灵魂的建造师，他们为国家教育事业做出了巨大贡献，提高教师收入水平，教师的幸福感和满足感大幅度提升，安心从教，扎根教育事业。

多地乡村教师、县级教师、老教师等，收入皆有提高，暖了教师的心，这是对老师工作最大的肯定，意义重大，无形中有将教师地位提高了，会激励新一批年轻教师。

铁饭碗更铁了，教师的工作积极性提升，不用有心家里老少，专心做教育，教师的工作表现，将会对学生产生直接影响，学生是祖国的未来，可见教师有多重要。

没有付出就没有回报，部分教师将执行工资新标准，同时对教师也提出更高要求，想要成为一名合格的教师，大学生需知晓。

当教师最基本的条件，大学生要考下教师资格证，新政策中提到，专科学历可以报考幼儿园、小学教师资格证，本科以上学历可以报考中学、高中教师资格证，地区不同，要求会略有不一样。

之后要报考教师编制，要求会更多，门槛更高，自然是学历越高、越占优势，专业基本要求是基础学科，与教育相关，师范院校毕业生、985、211名校生、研究生竞争力大。

最重要的是有心理准备，教师的工作没有想的轻松，不要只看到高工资、高待遇，教师竞争同样激烈，评职称要拿出真才实学，大城市学校对老师高标准、严要求，压力不小，若能抵挡住巨大压力，相信大学生就会成为一名合格的教师。

从事教育事业，需要具有一颗热爱教育的心，专心致志，一心为学生着想，不能掺杂个人私利，做好各方面的准备，大学生就大胆的去报名。

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（图片来源于网络）#头条创作挑战赛#