「你今天氣色真好」已經過時了，試試這些高質量讚美技巧

「你今天氣色真好！」VS「真希望我也有你這樣的好氣色！」哪句讚美更能打動人心？

我們都知道，會讚美別人，「嘴甜」也是女人爭取優勢的一把利器。那麼，這把利器你用好了嗎？

今天，我們就一起來學習高質量的讚美技巧，讓你變成一個「甜嘴女王」。

01 出其不意讚美法

羅丹曾說：「生活中並不缺少美，而是缺少發現美的眼睛。」

我們總是覺得沒有什麼可以讚美對方的點，其實，生活中一些普通的小事也可以用來讚美。

所謂出其不意，不是說要尋找他人身上一個獨特之處去讚美，而是通過讚美他身上一個再普通不過的事，讓他覺得出其不意。

晶晶下班回家，發現休假的丈夫已經擺好了飯菜，於是，笑著說：「做什麼好吃的呢？從樓道里就聞到香味了，怪不得同事們都羨慕我，說我嫁得好呢。」丈夫臉上掩飾不住笑意，說道：「少來，快去洗手吃飯。」

吃飯時，丈夫還問晶晶：「明天想吃什麼，這一個月讓我好好給你展示一下廚藝。」兩人有說有笑，其樂融融。

也許，在很多人看來，丈夫做一頓飯不是什麼大不了的事，明明是他應該做的。

而恰恰，這些看似應該做的事情，能得到意料之外的表揚與讚美，被讚美者的心情往往是愉悅的。

02 樹立目標讚美法

人總是喜歡被讚美的，讚美給人帶來的喜悅和力量是任何物質都無法比擬的。

如果我們在讚美他人時，為他樹立一個目標，不僅能讓他擁有美好的心情，還可能給他帶來更多的信心，令他取得成功。

有個小男孩，在所有的人眼裡，都是一個壞小孩。

就連自己的父親，也對剛到家的繼母說：親愛的，希望你注意這個壞男孩，他已經讓我無可奈何。說不定明天早晨之前，他就會拿石頭扔向你，或者做出你完全想不到的壞事。」

繼母聽了父親的話，微笑著走到他面前，仔細打量了一番這個男孩，然後笑著說：「你錯了，他不是壞男孩，而是全郡數一數二的既聰明又有創造力的男孩。只不過，他還沒有找到發泄熱情的地方。」

男孩完全沒有想到繼母會對自己有這樣的評價和讚美，他眼淚幾乎要落下來，在此之前，沒有人讚美過他聰明。

他很激動，也因此和繼母建立了深厚的感情。14歲時，繼母發現了他在寫作方面的天賦，給他買了一部二手打字機，並對他說：「我相信你會成為一名作家。」

他又一次受到了繼母的讚美與鼓勵，他開始發奮努力，並開始向當地一家報紙投稿。

終於，在繼母一次次的讚美與鼓勵中，這個男孩真的成為了成功創造28項黃金法則的人，並寫出了著作《人性的弱點》，70年來始終被西方世界視為社交技巧的聖經之一。

正是來自繼母的讚美，點燃了卡耐基對生活的熱情，使之激發出了無窮的智慧。

一個人的進步，少不了自信與努力，而自信的一部分來源就是讚美與鼓勵。

我們能打動對方的好方法之一就是真誠地欣賞對方，為他樹立一個目標，由衷地讚美他。

03 深入細緻讚美法

讚美不是拍馬屁，也無需刻意修飾。

它應該是源於生活，發自內心，挖掘出對方不太顯著的、尚處於萌芽狀態的優點，深入細緻的真情流露，才是成功的讚美。

小李在一家公司做銷售員，剛來公司不久，對於銷售的某些話術還不是很熟悉，所以業績不是很好。

他的上司是個善於發現下屬優點的女人，她發現小李雖然話術還不過關，但是非常有耐心，不輕言放棄。

一天，她看到小李因為沒有賣出產品情緒有些低落，她走過去，對小李說：「其實，你很適合做銷售員，因為你身上有一個別人沒有的品質，就是不放棄，你知道這個品質對一個銷售員來說有多重要。」

此時的小李一雙眼睛煥發出了光彩，他確實不是一個輕言放棄的人，剛剛他還在想，要不要再給剛才的顧客打個電話。

現在聽到上司這麼說，他陰霾的心情頓時一掃而空，瞬間精神為之一振，繼續熱情地投入刀工作中。

從那以後，小李非常努力，他有任何不懂的問題都會請教別的同事或上司，很快就成為了公司的銷售組長。

讚美不是誇誇而談，如果上司沒有發現小李不輕言放棄的優點，只是對他說：「你剛才的表現已經很好了」或者「你在我們眼裡是一個很努力的人」之類的讚美，效果也許會不一樣。

馬克吐溫說：「一句讚美的話，就能使我活兩個月。」可見，讚美具有多麼強大的力量。所以，我們都要慷慨地去讚美別人。

讚美是人與人之間關係的一種潤滑劑，如果我們能恰到好處地讚美他人，那麼，就很有可能成為人們心目中的「甜嘴女王」，為自己的生活和事業錦上添花。