新加坡地处马六甲海峡,其得天独厚的地理位置使得新加坡成为亚洲经济中心；同时作为一个多元化国家，国家具有很强大的包容性，拥有高质量的国际教育、繁华的生活环境以及优质的医疗资源等优势吸引外国人来新加坡工作或永居。
近几个月，新加坡EP进入了申请的黄金期，新加坡的政策也有放松的趋势，申请成功率会更高。
随着全面复工复产，全球外资也逐步涌入新加坡，似乎又让我们看到了疫情前充满生机和活力的新加坡。最近国内已经有不少人才来到新加坡工作。可以预见的是，新加坡将成为后疫情时代最热门的移民地之一，而新加坡PR也将越来越受全球人才的欢迎。
也就是说，在不远的未来，将有更多人同时竞争一个PR名额。对于已经在新加坡的SP和EP，把握好当下的风口期，趁早拿下PR的身份，才能避免被卷入越来越激烈的人才竞争。
即将实行打分制的EP政策，今年也一度让很多人陷入了焦虑。恐怕唯有尽早拿到PR，才能够将他们从目前的困局中解救出来。
之前三象移民小编有跟大家讲如何申请新加坡EP，那么今天就来讲讲如何EP转PR，条件有哪些？
首先我们了解一下哪些人是可以申请新加坡PR的：
1.新加坡公民或永久居民的合法配偶；
2.21周岁以下的未婚子女，但一定是要与新加坡公民或永久居民合法婚姻后，生下来的子女或被其合法收养的子女；
3.新加坡公民的年迈父母，这里要注意是公民的父母，如果是PR的父母只能申请长期准证；
4.持有EP就业准证或S准证的申请人，如果是拿WORK PERMIT（WP）准证的申请人是无法自己申请的，除非依靠符合条件的配偶或其他人；
5.在新加坡读书的学生，持Students Pass逗留2年，至少通过一个本地考试，如：GCE O/N/A-Level等，成绩好的话申请PR其实并不难；
6. 新加坡的外国投资者,可以通过GIP全球投资计划申请永居。
下面是申请PR需要准备的材料：
1. 有效期至少为6个月的护照（个人信息页，所有带签证以及盖章的页面）；
2. 工作准证；
3. 身份证（如适用）；A4.显示父母双方姓名的出生证明或官方户籍或家庭登记簿；A5.契据投票或名称变更证书（如适用）；A6.最高学历证书（包括所有高等学历）、成绩单、专业证书执照/会员证书和职业贸易证书；
4. 前雇主的证明，说明雇佣性质和期限以及最后提取基本工资（如有）；
5. 最近6个月的工资单；
6. 当前雇主的信函，说明雇佣日期、职位、过去6个月的月工资每月分为基本、加班和津贴。致财务总监的信函移民，日期应在提交之日起一个月内；
7. 同意ICA获取和验证有关本申请表（下载并填写Appendix – 1 (PR-PTS)表格，ICA会主动跟税务局查询）；
8. （自营职业者）有效商业登记证，并注明合伙人姓名；
9. （对于自营职业者）与您的就业相关的职业执照（例如摊位执照、营业执照、地产代理许可证）。
注意：ICA会考虑个人与新加坡人的家庭关系，经济贡献，资格，年龄，家庭概况和居住时间等因素，以评估申请人为新加坡做出贡献并融入我们社会的能力，以及他或她对在新加坡扎根的承诺。
其中工作准证申请PR，主要考虑因素：学历、准证类型、薪水、行业、在新加坡时间、在新财产、家庭情况等因素。
新加坡统计局今年发布的数据显示，过去一年中新加坡的新永久居民获批人数，创下了自2010年12年来的最高数量。对于人在新加坡的EP和SP，PR申请的黄金时机，就是现在！；如果你在移民方面有什么疑惑，可以和三象移民共同探讨。
