求人办事常用的3个套路，不要等到吃亏才醒悟

在如今的社会里，人们早就脱离了独自战斗的年代，要是我们想做点什么事或者做好自己的工作，就需要不断地利用别人的力量来帮助我们。因此，近年来我们也可以发现，越来越多的人开始关注人脉资源的维护，正所谓多个朋友多条路。不管在生活中还是工作中，我们要怎样利用周围人的力量来帮助我们呢？实际上，求人办事也是有套路的，套路用得好就能让你事半功倍，求人办事常用的3个套路，不要等到吃亏才醒悟！

1. 找到合适的人

在求人做事时，我们要明确了3个原则。这件事真的是由他管理的吗？要是他不帮你做事谁能帮？他的上级和下级是谁？提前把这3件事搞清楚，求人办事就会容易很多，首先，要是你想求人办事，信息必须准确，也就是说，你想解决的问题真的在别人的能力范围之内，或者真的在他们的控制之下。其次，你要找的人可能跟你不太熟，或者他最近有事情要隐瞒，很难帮你办事。这时，你应该找出除了他以外还有谁能做这件事，我们不妨找到他的领导或者下属，也许他的领导说一句话这件事就能完成。你可以拜托他的下属，让事情出现转机。

2. 给足好处

人与人之间的相处都是建立在利益上，求别人办事也不能逃过这一规律。这就要求我们在要求别人做事之前要把好处放在首位，或者在求人办事的时候提前给对方一些好处。这样，即使对方想拒绝，普通人也很难对摆在他们面前的利益无动于衷。而且我们绝对不能把职责挂在嘴边。要是这件事是他的职责，他就会挑很多毛病出来不帮你做事，这样你遇到的麻烦也会更多，只有通过利益交换，让别人得到好处，才能从根本上解决求助的问题。要是你给了对方足够多的好处，将来双方也有可能长期合作。因为合作的前提是双方都有利可图，要是你只付出不回报，谁来为你做事？这一次你求他办事，将来他也可能会求你办事，只有这种相互帮助的双向关系才是人脉的良性循环。

3.软磨硬泡

求人办事还有一个套路就是软磨硬泡，一般来说，用利益作为基础，软磨硬泡会事半功倍。正所谓人情就是你做的各种各样的铺垫来维持跟对方的关系，这也是求人办事的一个非常重要的原则。每个人都必须记住，要是你们之间的交情还不到一定的份上，这个时候你给了别人好处他们到底收不收呢？这完全取决于他们的心情。因为大多数时候只给好处是说服不了对方的，并不是在所有地方都有效。当你给对方好处时，对方不是不想要，而是他们不能要。因为要承担风险。大多数时候，要是你跟别人不熟就直接给别人送上好处，对方会怀疑你，再怎么说给你帮忙人家心里没底。如果你想让对方悬着的心落地，就要让对方信任你，这个时候人情就体现出来了。我们如何培养人情呢？实际上说难也难，说不难也不难。最重要的是我们需要厚脸皮，克服恐惧和紧张。坚持软磨硬泡总能成功，要表现出那种不达目的不罢休的精神！

总结：王健林分享过一件事，他为了追回一笔贷款，对供应商“围追堵截”近一个月，这样的事连他都会遇到，所以王健林的成功离不开软磨硬泡。人生在世不可能永远一帆风顺，每个人都需要别人的帮助。然而，当我们寻求帮助时，不要低声下气，要做到不卑不亢！求人办事常用的3个套路，不要等到吃亏才醒悟！