【二】喜提第二個利好：兩節的老人福利費。
元旦與春節，是傳統節日。在有些地區和城市，在兩節期間會給退休老人發放一筆過節補貼。有的地方叫作「過節費」，也可以稱為「慰問費」。經濟發達地區發得多一點，欠發達的地區少一點。比較高的地區是杭州，這幾年都是1200元。寧波最有錢，這幾年都發2000元。請到當地社保部門諮詢，千萬別讓這項福利溜走了。
【三】喜提第三個利好：春節前的走訪慰問費。
到了「兩節」，電視上經常看到各級領導深入退休人員家庭進行走訪慰問。其實，在央企和國企里，這種慰問都是規定動作。前幾年移交了企業辦社會職能，把退休人員管理移交給社區和街道了。但是，央企和國企還保留這種福利。一般會給退休人員發1000-2000元的慰問金或直接送米面油等福利品。
【四】喜提第四個利好：退休人員的高齡津貼。
中國正在快速進入老齡化，尊老愛幼是我們中華民族的傳統美德。在社保體系里，對高齡老人都有一項「終身福利」：只要到了70歲（有些地區下降到了65歲）就有高齡補貼，一種在養老金中直接給予兌現，一種是當地給高齡老人發的專項福利。
【五】喜提第五個利好：北方地區的取暖補貼。
冬天到了，東北人都飛到海南過冬了，所以，北方人特別羨慕南方人，可以穿着漂亮的衣服過冬天，不像北方要捂得嚴嚴實實的。其實，長江兩岸的冬天，特別陰冷，比北方的冬天都難過，也應該給取暖補貼哈。
北方地區，普遍有一項基本福利，就是冬季的取暖補貼。有的是單位發給在職員工的，有的是當地社保部門發給退休人員的，有的是轉移到了社區，通過補貼燃氣等方式給予補助。寧夏、青海等地區高達三四千元，山東等地區是一兩千元，天津河北河南等地區只有幾十到幾百元。注意查收。
PS：這三類受益比較大：
第一，高齡老人。2022年上調養老金時給予高齡補貼傾斜政策，有些地區還有一些慰問、補助等福利。尤其是在央企和國企，老年節和春節，各級領導都要去慰問老年人，福利還是不少的。
第二，體制內退休人員。別人有的福利，體制內退休人員只多不少，別人沒有的福利，他們也不少。最大的優越感體現在，他們可以提前五年退休，領取的是退休金而不是養老金，普遍比當地企業退休人員高很多，部分地區甚至要高出一倍。
第三，央企和地方優質國企的退休人員。除了上述的福利之外，還有很多其他福利。比如，退休的領導人員每年還可以享受安排公車待遇，每年安排一次體檢和療養，不是在當地醫院，而是去風景優美的療養院。比如，家庭困難的員工都有幫扶資金，孩子上大學也有金秋助學慰問。即使退休人員移交社區之後，企業也會有一筆轉移支付的資金，保證企業退休人員的幸福感。
