超能機器人推出“雛鷹計劃”,降低AI機器人創業門檻,縮短大學生創業團隊“從0到1”的周期—— “我們要的不是打工人,而是AI機器人賽道的造夢者”

  湖南日報全媒體記者 曹嫻 通訊員 許芳

  近日,來自湖南工業大學和湖南科技大學4名大學生組成的創業團隊,在湖南超能機器人技術有限公司推出的“ai+機器人”大學生創業孵化計劃——“雛鷹計劃”中脫穎而出,憑藉清晰的商業化路徑獲得超能機器人“創業直通卡”。這支平均年齡約22歲的創業團隊,後續將參與“湘江1號”健康陪護人形機器人的項目研發。

  超能機器人公司是湖南本土人工智能與機器人領軍企業。在“雛鷹計劃”終極挑戰中,來自國防科大、湖南大學等高校的20支整建制團隊,通過“產品預設計”“技術路線推演”“商業化實戰模擬”等環節,圍繞產品優化、場景拓展展開激烈競逐。

  機器人、人工智能的產業賽道正熱,但“雛鷹計劃”的吸引力不止於此。傳統硬科技創業往往受困於技術研發周期長、市場驗證滯後等難題。“這支創業團隊將得到包括導師指導、技術賦能、資源對接、資金保障、場地支持、培訓支持、政策保障等在內的全周期支持,實現研發、生產、市場的全方位護航。”公司創始人兼董事長肖湘江說。

  作為國家級專精特新“小巨人”企業,超能機器人依託國防科大技術基因,已構建“機械結構—硬件電路—ai算法—智聯網平台”全棧技術中台,累計申報專利150餘項,產品覆蓋全國300餘個城市及海外市場。

  從人形機器人、心理機器人到校園安保機器人等,超能機器人將開放已通過技術驗證的10多款機器人產品作為創業載體,讓創業團隊可以直接聚焦應用優化與市場落地。

  “我們要的不是打工人,而是ai機器人賽道的造夢者。創業團隊無需重複‘造輪子’,而是在企業已完成初步技術研發的產品基礎上快速迭代。”肖湘江表示。超能機器人將通過“五個一”模式降低ai機器人創業門檻:聚焦一個細分方向、投入一筆種子基金、提供一個初級產品、對接一個應用場景、配備一名企業導師,從而有效縮短大學生創業團隊“從0到1”的周期。

  此次面向全國高校招募,超能機器人從傳統的“單崗位招聘”變為“整建制招募”,即區別於傳統創業者的“單兵作戰”,要求大學生創業團隊具備完整的技術、市場、運營配置,形成“研發-生產-銷售”閉環能力。

  在肖湘江看來,這是一場從實驗室到市場的“無縫接力”,因為硬科技創業不是閉門造車,而是用市場反饋倒逼技術創新。企業將開放全國乃至全球各地的成熟客戶資源,幫助團隊直面一線需求,實現“研發即銷售”的高效轉化。為此,超能機器人提出“30-60-90”衝刺目標:30天完成應用場景調研,60天完成產品方案優化,90天開啟市場銷售。

  超能機器人對“雛鷹計劃”充滿信心。肖湘江認為,通過破解大學生創業“技術卡脖子、市場觸達難”的痛點,採用“技術中台+整建制團隊”模式,大學生創業孵化的“超能模式”預計可將創業周期壓縮60%以上,助力湖南打造人工智能高地。

  來自創業團隊的大學生同樣滿懷希望:“湖南邀請全國乃至全球的大學生來湘創業,從這次超能機器人充滿誠意地為大學生創業搭建平台、開放資源,可以看出湖南不僅是創業政策的‘高地’,更是技術賦能、市場落地的‘沃土’。”