作為一名退休人員，拿到多少錢的養老金，才算是比較好的收入？

作為一名退休人員，拿到多少錢的養老金待遇，才算是比較好的收入呢？每一個退休人員養老金的待遇水平都是有所不同，但有一點可以肯定的是，基本上所有的退休人員退休以後，每個月領取到的養老金待遇，都是偏低於自己在職期間的工資收入。因為養老金的替代率都是要低於我們在之前的工資，比如說企業單位退休人員養老金的替代率只有40%~60%左右，也就相當於退休金，是自己在職期間工資的一半左右。

而從機關事業單位退休，養老金的替代率相對是比較高一些，基本上是可以達到70%~90%左右。但是也明顯偏低於在職期間的工資。我們在這裡指的是單純的社保養老金的待遇，它沒有包括你的職業年金或者是企業年金，有些人把職業年金或者是企業年金計算在內，這樣的計算方式就是不合理的，因為大部分人是沒有職業年金和企業年金的。

這樣一看的話，養老金待遇似乎可能會比起在職期間的工資更低，這是毫無疑問的。我們養老金的待遇水平一般情況下，平均標準在全國範圍內，其實到目前為止都還沒有超過3500塊錢。所以我們認為如果你剛一退休時，能夠領到初始養老金的待遇，大於3500塊錢以上，這就是一個相對比較好的收入。因為超過了全國平均養老金的收入是屬於中等偏上的收入，在全國範圍內，至少你是屬於少數群體。

除了這樣的一個指標要考慮以外，那麼還要考慮另外一個指標，就是自己本身的平均養老金，因為每個地區的平均養老金都是有所不同的，當然全國少部分地區平均養老金會高於3500元，比如說像西藏，浙江，北京，上海，青海這些地區，它的平均養老金都是略高於全國的平均水平，但是大部分地區，都是低於全國的平均水平。所以你的初始養老金，能夠高於自己本地區的人均水平，也是算一個比較好的養老金收入。

但無論自己的養老金收入是多少錢，如果你已經到了退休的這一天，已經領到了自己第1筆的初始養老金，這種情況下你的養老金基本上就是定格在這裡了，自己是無力去改變了。我們只有在年輕的時候多繳納基本養老保險，保持一個連續不斷的繳費過程，才能夠擁有一個最大化的累計繳費年限，同時適當的提高相應的平均繳費指數，才能夠有效的提高自己今後養老金的待遇。但是這些事情都是在自己年輕的時候去做的，你退休以後已經是無力改變了，所以說只能夠被動的接受養老金待遇的現實，無論你的養老金待遇高還是低，都應該要接受他。保持一個良好的心態，這樣的話才能夠有一個更好的退休養老生活。

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