每個經歷過公務員面試的人都會遇到各種各樣的神“坑”,令人哭笑不得,或引人深思!
無論最後是否成功上岸,回想起來總是千萬種情緒,或忍俊不禁,或釋懷一笑。今天,來細數我們遇到過的那些神“坑”。
有人說世界上最遙遠的距離是:“明天要省考面試,今天卻來了大姨媽”,“考官在前面提問,我卻在下面靈魂出竅”。
@莉莉:之前有一次公務員面試,我把高薪養廉聽成高薪養顏
同學,你怎麼看待高薪養廉?
emmm高薪可以買好的護膚品當然就可以養顏,你們問我這個幹什麼?
@阿可:和前一個考生撞了衣服,走進考場考官問我怎麼又進來了。
@沫沫:我面試前一晚上整晚失眠,第二天早上起來迷迷糊糊的,還好是下午考試。早上起來美髮店洗了個頭(女生長頭髮,去吹了個看起來很自然的馬尾),然後跟吹頭髮的小哥砍了會大山,感覺好多了。到了考場又緊張,不斷告訴自己我叫不緊張我叫不緊張,結果一進考場腦袋就當機了。
但面試之中不僅僅只有一些神“坑”,對於你們來說,是懷揣着自己的夢想,期望把自身奉獻給國家與事業的一步驟。
@熊貓:去年公務員面試的第一題(下圖),在三分鐘的時間裡,我把自己和幾個評委眼睛都說紅了。我們曾飽受苦難,現在的生活和巨大變化來之不易歷史罕見,少些抱怨,多些歷史使命感和責任感。
社會主義核心價值觀的第一個詞,就是富強,這就是我們最大的目標。
拋卻面試本身,我們總會在意他人的表現是不是比“我”好?
而我們的對手一定僅僅是崗位競爭者嗎?往往是我們自己把自己“坑”了啊
@面試:面試 是一種人事測評手段,考官通過考生的儀錶儀態、言語表達等,來考查考生的個性品質、價值取向和解決問題的能力。
那麼對考生來說,不僅僅要塑造一個吸引人的外在形象,還要知道面試考什麼、怎麼考,以及學會如何在短時間內聽懂考官的問題,答出個人特色拿高分。
@崗位競爭者 :大家好,我是你們每個人的對手——崗位競爭者,是的,我有時候比你們分數高,有時候說話不利索,你們總會神通廣大的把“我”打探得一清二楚。
其實,你們無論與崗位競爭者分差多少,無論目前講話是否利索,大家都不要妄自菲薄,也不要妄自尊大。崗位競爭者跟你一樣在猜測你,崗位競爭者有自己的優勢,但崗位競爭者也會害怕你的強大。所以,於考生而言,最大的對手不是崗位競爭者,而是你們自己。
@考生 :“誒!?我居然也是我的對手嗎?”
每個人作為考生,經常和崗位競爭者來做比較,但往往是自我認知出了問題:
第一:不知道自己有什麼問題;
第二:知道自己的問題卻不知道怎麼改,人最怕的是認識不了問題,其次怕的便是知道問題卻無從糾正,直到面試結束後,看着那落魄的分數,已經回頭無岸了;
第三:不知道自己的優勢,有些考生是自帶面試優勢的,比如外在形象好、有親和力,理解能力強或者表達力比較棒,但是怕就怕因為考生不知道,沒有及時去強化突出,導致在面試過程優勢也被劣勢掩蓋了。
今日互動:你有什麼面試比較“坑”的經歷嗎?