大學畢業生跨單位實習開始啦~

3月11日，油田召開大學畢業生跨單位實習啟動會，進一步加強人才梯隊建設，強化新入職大學畢業生培養。這是油田黨委貫徹落實“人才強企”戰略的重要舉措，也是引導青年人才紮根油田、淬鍊本領的具體實踐。

會議指出，基層一線是青年成長的“試金石”。參與此次實習的畢業生要明確“我是誰”，清楚“為什麼”參加實習，懂得“幹什麼”，樹立堅持“理論與實踐相結合”的理念，力爭解決青年員工實踐經驗不足的問題。在生產現場堅持迎難而上，實幹為先，保持空杯心態，向老師傅學習，不斷提升自我，早日成長成才。

本次實習引入“末位淘汰”機制，全過程考核，大家要嚴守紀律底線。同時，要樹好形象，尊重老師傅，傳承“鐵人”精神，用專業能力和敬業態度贏得尊重。

各單位要明確職責，分工協作，各司其職，確保實習培養工作安全、平穩、有序運行；要強化管理，嚴格考核，杜絕“兩不管”現象；要優化服務，提升質效，將“以人為本”貫穿始終，嚴管與厚愛結合，讓大學生全身心投入實踐鍛煉。

此次跨單位實習為新入職大學畢業生提供了廣闊的成長平台。希望青年人才在基層一線經風雨、見世面、壯筋骨，未來成長為堪當大任的“中流砥柱”，為油田高質量發展注入新的活力，創造更加輝煌的業績 。

作者：董建華 張登輝