越是內心陰暗的人，越喜歡聊這三種話題，遇到一定要遠離

作者：似水流年

有道是：近朱者赤，近墨者黑。

一個內心充滿光明的人，他能夠積極地對待生活，用積極的態度面對生活中的各種挫折，並果斷地搬開前進路上的絆腳石，並用自己滿滿正能量感染着身邊的每一個人。

但一個內心陰暗的人，他會在生活中選擇性地看不到積極的一面。

其目光所及之處都是生活陰暗面，更不會去積極的解決問題，只能肆無忌憚的發泄着自己的負面情緒，同時也拉垮了別人的精神力量。

越是內心陰暗的人，越喜歡聊這三種話題，遇到後趕緊遠離，請不要深交。

01、滿嘴跑火車的謊言

俗話說：一樣的米，能吃出百樣的人。

一個人最高級的情感是字字千鈞，言而有信；而一個經常滿嘴跑火車的人，天長日久，就會逐漸失去別人對他的信任，最後成為了一個可有可無的存在。

我的同事小許，人品不錯，在工作中也時常熱心幫助別人。但在他那敦厚忠實的外表之下，謊話連篇的他卻與自己的外表形成了強烈的反差。

最要命的是，有時他由於注意力不集中而聽到一個消息，由於他的誤傳而誤了許多事情，並遭到了公司的考核。

倒不是因為他有多壞，而是屬於那種似乎聽見而其實未聽清的那種。

這還不算，在公司里，我曾和他一個班，由於崗位不同，他的崗位工作相對輕鬆一點，而我的崗位由於設備眾多，且不間斷地經常運行，導致經常故障不斷，特別是上晚班的時候，基本上沒有得休息。

為了減輕我的勞動負擔，他有時晚上也會幫我去照看一下，不過也要看他當時的心情，因為他是一個情緒上陰晴不定的人。

不過他還有個壞毛病，就是幫我照看時他連招呼也不打一下，導致我在短暫的時間內休息時無法安心，總怕因他沒及時去幫我巡檢而誤事，從而導致設備的損壞，所以我只得拖着疲憊的身軀又親自跑去巡檢一下。

也就是說，他在實質上並沒有給我幫到什麼忙，也只是圖個“幫忙”的名聲而已。

不但如此，他還在大夥面前背着我說我做事不負責，只顧睡覺，晚上巡檢設備時全是他來照看，甚至在主管面前也說東道西，歪曲事實。

而事實上恰恰相反，我做事情卻是一個非常負責的人，但也是一個沉默寡言、不喜歡爭辯、聽之任之的人，從而給他提供了在主管面前“顯擺”的機會。

為此，我不免被不明真相的主管挨了幾次批，在屢次三番的忍讓之後，我終於發火了，跟他吵了一頓之後，果斷拉黑掉他的微信。

俗話說，幫人幫到底，送佛送到西。

一個真正熱心幫助別人的人，他會在你最需要人的時候及時出現，並助你一臂之力，且不會在別人面前高調炫耀自己功德的人。

而不是為了在別人面前樹立自己的“美好”人設，而一味損壞別人名譽的人。

02、消極悲觀的言語

在《躲開那條咬人的狗》中這樣說：

“有的人就像垃圾車，他們裝滿了垃圾四處奔走，充滿懊惱、憤怒、失望的情緒，不斷地傳播。”

此次“七一”紅歌匯演，公司準備抽出幾個部門少數人員參加匯演。由於我和小劉酷愛文藝，因此是公司生產部門最合適的兩位人選，無奈兩人只能棄二選一，而且訓練期為七天。

那天選拔的時候正是我的休息日，因此主管就叫小劉下午來公司會議室參加訓練。

可是到了第二天下午，他突然不去了，理由有三：

第一，由於生產部門所乾的工作全部都是辛苦的工作，平常衣着隨便、汗流浹背的他，去訓練的時候也不願換件乾淨的衣服。

因此，和化驗室和行政部門衣着乾淨整潔的他們形成鮮明的對比而產生了深深的自卑感；

第二，由於《沒有共產黨就沒有新中國》這首歌的歌詞“他堅持了抗戰八年多、他改善了人們生活、他建設了敵後根據地、他實現了民主好處多”這段歌詞由於節奏較快，不懂得換氣。

因此，由於怕自己在表演時唱不好而丟人現眼，因此沒有這個毅力堅持下去；

第三、他說他不是唱紅歌的料，所以輕易放掉這次展示自己的機會而引起眾多人的嘲笑。

然而任何事不是一蹴而就的。說實在話，其實做任何事，在開始的時候沒有不難的，如果做任何事沒有難點的話，那也沒有你什麼事了。

對於他這種似是而非的想法，我嗤之以鼻：

為了避免自己產生自卑感，稍微把上身擦拭一下，換件稍微乾淨點的衣服就是了；

至於其中的四句歌詞，只要平常多練練，懂得換氣就行了；

至於喜不喜歡紅歌，如果真正喜歡唱歌的話，隨便試幾次就OK了。

就因為他負面思維的設限，從而限制了他各項能力的全面發展。

在公司里，由於他做事時不願意用腦，專門做些簡單而重複的體力活，因此，他做的工作也比較辛苦；

遇到生活中不順心的事，他經常向別人訴苦來排解自己的負面情緒，開始的時候也能博得他人的一點同情，但後來同事就逐漸遠離了他。

而謀定而後動的我，緊緊的抓住這次難得展示自己的機會，逐漸克服掉以上心理上的障礙和這首歌曲的難點，自律、高調地結束這次匯演，從而在公司里名聲大噪！

有道是為人做事勿消極，福禍緣淺各自當。

消極悲觀的人總喜歡把自己的負面情緒全部宣洩出來，也會讓身邊的人跟着不快樂。

曾聽一位心理學家說過：“如果一個人經常以消極的眼光看待自己，這是非常危險的，結局往往會毀了自己。”

人生在世，想要富貴命，就得先養富貴心，至於消極悲觀的負面情緒，趁早遠離最好。

03、自以為是的話語

古人有云：自明者智，自知者明。

人貴有自知之明，才能取長補短，在不斷超越自己的同時，也會贏得別人的尊重。

可理想很美好，現實很骨感，在生活中，尤其是在職場生涯中，往往有些人，他把“自以為是”當成自知之明，對於別人的意見和感受油鹽不進，只會顧慮自己的感受，對別人頤指氣使，從而會引起眾多人的不滿。

我有位同事，他是公司機修班的一名電工，為人低調務實，專業性強，在工作中兢兢業業。對於電路中的難點刻苦學習、努力攻關。

在生活中，他對別人的事情隨叫隨到，努力幫別人解決日常用電中的困難，是一名具有勵志型的優秀電工。

在公司里，有一位主管是他的頂頭上司，無奈這個主管是個陽奉陰違，欺上瞞下的狡詐小人。

俗話說：人無千日好，花無百日紅。

再優秀的人，在日常工作中由於判斷失誤，難免會出現一點小錯誤。

即使你無可挑剔地完成了工作中的99%，但到最後他也會抓住你工作中的一點小瑕疵來放大你的缺點，用以顯示出自己的“專業水平”，並頤指氣使，強烈要求手下人按自己的指令行事，否則他就告訴自己的頂頭上司，導致我的同事帶被無辜考核。

為此，一向忍氣吞聲、少年寡語的同事，無辜地接受着他的主管語言方面的一次又一次“霸凌”，從而導致他工作上的突出被主管視為理所當然，但對他工作上的紕漏則嚴加批判，導致他倆的關係時常弄到劍拔弩張的地步。

與這樣的主管一起共事，你不得不毫無條件地接受他的“高調”，事不多做，功勞要搶；

話不少說，自我吹捧和肆意貶低他人；工資待遇不能少，但貢獻責任免談。

有一句很悲哀的話：“他的得寸進尺，是在你一次又一次地忍讓和默許中進行的。”

俗話說：打得一拳開，免得百拳來，來而不往非禮也。

對於這樣的人，要不就是辭職不幹，另覓良主；要麼就是針尖對麥芒，跟他死扛到底，從而抓住他的一招之錯，果斷打消他的囂張的氣焰，達到威懾他們的目的。

俗話說：酒逢知己千杯少，話不投機半句多。

所以說，人海茫茫，碰到與自己投緣的人，請好好珍惜；假如不幸遇到與自己刀兵相向之人，要麼死扛到底，要麼趁早遠離才是上策。